【滋賀】生産技術／設備保全業務 株式会社クボタ
| 職種 | 【滋賀】生産技術／設備保全業務 |
|---|---|
| 社名 | 株式会社クボタ |
| 業務内容 |
【職務概要】 ・既設生産設備の保全、生産性向上のための改善・改良 ・設備の安全対策実施、RA ・新規設備（新製品、生産性・品質向上のため）の構想立案、 計画、見積、予算稟議、実行、試運転（条件出し） 【職務詳細】 ・国内協力会社への外部発注による試作部品調達、納期管理、単価決定 ・生産技術担当者として、既設生産設備の保全、 生産性向上のための改善・改良 ・保有設備や新規設備のリスクアセスメントの実施、及び安全対策実施 ■業務の進め方 既設生産設備の保全、生産性向上のための改善・改良、設備の安全対策実施、RA、新規設備導入などの課題に対し、担当者を決定して推進。 チーム長、グループ長、部長で進捗管理、アドバイスを行いながら推進します。 設備は、基本外注生産としています。構想設計＞業者と打合せ＞仕様決定・仕様書作成＞見積・比較＞発注＞製作＞試運転 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める経験 | 【必須】 ・生産技術担当者として生産設備など自動機の導入（計画～実施）や、 保全・トラブル対応を担当した経験がある。 ・機械製図の知識があり、AutoCADが使用できる。Excel、Word、 PowerPointなどを使って文書作成ができる。 【使用ツール例】 ・Word、Excel、PowerPoint ・2DCAD（AutoCAD ARES） ・シーケンサMELSEC ソフトウェア |
| 勤務地 |
滋賀県湖南市高松町2-1
JR草津線「三雲」駅より車で10分
勤務地変更の範囲：久宝寺事業センター → 滋賀工場に移転（状況により前後する可能性あり）
|
| 年収 |
年収:450万～1000万程度 月給制：月額274000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（6月・12月） 昇給:年1回（1月） |
| 勤務時間 | 8時30分～17時00分 |
| 休日・休暇 | 年間休日125日、年末年始休暇、夏季休暇、GW、年次有給、特別・慶弔休暇、土曜日、日曜日 |
| 募集背景 | 増員のため |
| 福利厚生 |
通勤手当※同社規程により支給／退職金、貯蓄制度／財形貯蓄制度（財形年金）、団体貯蓄保険、クボタファンド（従業員持株会）慶弔・保険／慶弔見舞金制度、ファミリーライフサポート保険、災害補償、各種損害保険等 健康・レクリエーション／カフェテリアプラン 喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考⇒1次面接⇒適性検査＋最終面接⇒内定 |
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