設計｜社内生産設備の設計（機械系）【愛知／名古屋】 日本ガイシ株式会社
| 職種 | 設計｜社内生産設備の設計（機械系）【愛知／名古屋】 |
|---|---|
| 社名 | 日本ガイシ株式会社 |
| 業務内容 |
【業務概要】 生産工場や設備の建設・改良に関する技術支援、及び生産設備の設計・試運転業務から、新製品の開発・試作・評価用装置の設計・立上などまで幅広く担います。国内外の工場・設備に関して、あらゆる問題・課題に取組み、最適な解を提案し実現していくプロフェッショナルな業務です。 【業務の詳細】 対象品種 ◆既存製品 ：ハニカム、NＯｘセンサー ◆新商品：ダイレクト・エア・キャプチャー（DAC）、 サブナノセラミック膜など ・機械装置の基本仕様検討及び構想設計並びに詳細設計 ・仕様書の作成、予算管理、試運転調整 ・新工場の建設計画や既存工場の合理化計画の策定や遂行 ・既存工場および設備の調査・分析、改善策の提案や遂行 ※当部門では国内工場に加え、海外グループ会社の工場設備も一手に引き受けています。この為、担当製品群によっては設備導入試運転の為の海外長期出張(2~3カ月)や、海外出向の可能性もあります。 【職務の特色】 当部門のミッションは、高効率な工場/設備を建設し、収益に貢献することです。自ら考え、工夫を盛り込んで造り上げた設備が、会社の利益、さらには社会へ貢献しているという実感を持って業務を進められることが魅力です。多様なセラミックス製品は、世の中に確立された製法は無く常に自分たちで作り上げていくものです。これまでに練り上げてきた生産技術をベースに、自前の設備を設計・製作することで、競合する他社との差別化を図っています。自ら考案したものを形にする力を持った設計者に成長でき、更には工場建設プロジェクトを通して幅広い知識を持ったエンジニアに成長できる環境です。 【活かせるスキル】 ・製品搬送機器業界の搬送自動化技術 ・ロボットと画像処理を組み合わせた製品搬送技術 ・加熱設備、乾燥設備の設計技術 ・熱・流体・化学反応を扱うプラントの設計技術 ・ガス評価装置の設計技術 ・切削・研磨加工設備(セラミック加工経験があればなお良い)の設計技術 ・押出、射出、プレス成型設備や粉体貯蔵、搬送、秤量設備の設計技術 【身につくスキル】 ・工場建設などプラント設計及びセラミックス製品の生産設備設計スキル ・リーダーとしてプロジェクトを取り纏めるマネジメント能力 【職場の雰囲気】 高い技術力と様々な専門性を持ったエンジニア集団です。幅広い年齢層で構成されていますが、年齢や役職の分け隔てなく、誰にでも思ったことを伝え合える笑顔を大事にする明るい職場です。 |
| 求める経験 | 【必須経験・スキル】 ・機械、化学工学専門の方 ▽下記いずれかの経験をお持ちの方 ・設備の設計、試運転の経験(設備メーカーの設計のイメージ) ・生産技術での設備仕様検討、設計の経験 【歓迎経験・スキル】※経験5年以上 ・製膜（コート、ディップ）関連の装置の設計、試運転の経験がある方 ・粉体設備の設計、試運転の経験がある方 ・熱、流体機器を用いた装置の設計、試運転の経験がある方 ・切断、研削、研磨装置の設計、試運転の経験がある方 ・光学系、カメラなどを用いた外観、寸法検査装置の設計、試運転の経験がある方 ・プロジェクトリーダーまたはサブリーダー経験者の方 ・英語力（TOEIC500点以上）※海外グループ会社や海外サプライヤーと英語で仕事を進めることが出来る方 【求める人物像】 機械の構造や仕組みを考え形にすることが好きな人、現状に満足せず常に変革を意識してチャレンジできる人、生産設備の設計、技術開発、実証に興味を持って取り組める人を求めています。将来的には大人数で行うプロジェクトを推進していこうという気概を持つ方を歓迎します。 【募集背景】 同社がビジョンに掲げるカーボンニュートラル（CN）向け製品の早期商品化に向けた設備投資が一層重要となっています。全社の生産設備を統括する当部門では、同社のコアをなす製造プロセス技術、設備技術を継承、進化させながら、ものづくりのデジタル化に取り組み、大幅な生産性アップ、信頼性向上、新しい価値の創出に繋げることを大方針としています。担当するプロジェクトでは、自らの考えを設備設計へ反映できる自由度が高いことや、社外のエンジニア、海外グループ会社のエンジニアと共に仕事をすることで、自身の知見を広げたり、人として成長できることが魅力です。ものづくりの技術を高めることを通じて、同社の未来を共に切り拓ける仲間を募集しています。 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市瑞穂区須田町2番56号
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| 年収 |
450万円 ～ 700万円 ■通勤手当 ■住宅手当 ■家族手当 ■残業手当 |
| 勤務時間 | 8:30～17:15 |
| 休日・休暇 |
■完全週休2日制 ■夏季休暇、年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■リフレッシュ休暇 ■ |
| 福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■厚生年金基金 ■財形貯蓄制度 ■社員持株会制度 ■育児休暇制度 ■介護休職制度 |
| 雇用形態 | 正社員 |
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