【浜松】ワイヤーハーネス設計構想の立案に関する業務 スズキ株式会社
| 職種 | 【浜松】ワイヤーハーネス設計構想の立案に関する業務 |
|---|---|
| 社名 | スズキ株式会社 |
| 業務内容 |
ワイヤーハーネス設計構想の立案について以下のいずれかの業務をお任せします。 ■経路計画、回路計画、その設計に関する業務 |
| 求める経験 | 【必須】 ◆ハーネスメーカーでの実務経験5年以上 または、 ◆車両ハーネスの経路・回路の両方の設計経験や車両ハーネスの設計もしくは構成部品の設計経験がある方 【歓迎】 ◇車両ハーネスの設計もしくは構成部品の設計経験がある方 ◇完成車メーカへゲストとして派遣された経験がある方 ◇電線、コネクタ、プロテクタ、電源ボックスなど、ワイヤーハーネス構成部品の設計経験。 ◇3D－CADを使用しての経路設計経験、又は、2D－CADを使用しての回路設計経験。 ◇TOEIC600点以上（英語にて海外工場、取引先と意思疎通が可能なこと、英語を用いた技術的な会話がある程度理解できるレベル） |
| 勤務地 |
静岡県
|
| 年収 |
400万円～ ＜基本給＞206000円～ ※経験・能力を考慮の上、スズキ株式会社規定により決定。 ■昇給年1回、賞与年2回（2019年度平均：5.9ヵ月） |
| 勤務時間 | 08:45～17:30 |
| 休日・休暇 | 土日祝日 慶弔休暇 年末年始(9～10日) 夏期休暇(9～10日) GW(8～10日) 有給休暇(入社半年経過後10日～最高20日) |
| 福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当 残業手当 住宅手当(寮：自己負担20000円、社宅：自己負担20000円程度) 通勤車両購入補助・購入資金貸付 財形貯蓄 住宅資金貸付 従業員持株 退職年金 等 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 面接2回、書類選考 ⇒1次面接(部門) ⇒2次面接(役員) ※Webテストあり |
この求人情報は、「株式会社メイテックネクスト」が取り扱っています
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