E1【神奈川】アナログIC設計開発エンジニア 東芝デバイス＆ストレージ株式会社
| 企業名 | 東芝デバイス＆ストレージ株式会社 |
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| 年収 | 450万円 〜 1000万円 |
| 勤務地 |
神奈川県
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| 職種 | E1【神奈川】アナログIC設計開発エンジニア |
| 業種 | 半導体・電子・電気機器業界のデジタル回路設計 |
| ポイント | E1【神奈川】アナログIC設計開発エンジニア |
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正社員
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募集要項
| 仕事内容 |
仕事内容 ・回路設計(設計・検証) ・製品評価・解析 ・DFT設計 ・開発業務管理 ・信頼性評価 ・量産立上業務 募集背景 東芝は創業以来140年以上もの長きに亘り、一貫して独自の技術開発を行い、その技術力で社会を、日本を、そして世界を豊かにしてきた企業です。これまで積み重ねてきた「ものづくり」企業としての実績、信頼と実力を武器に、新たな時代の主役になっていくべく、事業運営・組織体制の強化が求められています。 昨今の拡大する半導体需要のなか、高性能・高品質かつ競争力のある製品を、短納期で開発していくことが強く求められています。そのニーズを実現するため個々の高い技術力が必要となりますが、なかでもアナログIC開発においては、広範囲にわたる技術的知見が求められます。民生・産業・車載を中心とした伸長分野での設計開発人材を募集しております。 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・アナログ設計 ・評価／解析 ・DFT設計 ・戻入解析 ・機能安全設計 【尚可】 ・以下のLSI開発業務の経験のある方 1.アナログ半導体IC（民生／産業MCD、車載MCD、リニアセンサ、デジタルアイソレータ、IPD、LDO、efuseIC等） 2.製品量産化に向けた業務(他部門連携) |
給与・待遇
| 給与 |
450万円～1000万円 ※選考を通じて決定します。※在宅勤務制度あり |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | E1【神奈川】アナログIC設計開発エンジニア |
| 待遇・福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険住宅手当、通勤手当、時間外勤務手当、次世代育成手当、深夜手当など（当社規定による）、退職金制度、確定拠出年金制度、カフェテリアプラン制度 ※エキスパート級（年収1000万円）での採用の場合、住宅手当、次世代育成手当は不支給となります。 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 08:30～17:15 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、特別休日、年次有給（初年度は入社月によって変動。半日取得可、最大24日付与、繰越制度あり）、その他休暇（慶弔・夏季・災害休暇など） |
その他
| 選考プロセス | 面接2回、１次 部門面接 ２次 本社面接 |
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企業情報
| 企業名 | 東芝デバイス＆ストレージ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2017年7月 |
| 従業員数 | 23100名 |
| 資本金 | 100億円 |
| 売上高 | 7113億円 |
| 事業内容 |
《東芝グループ》グループの電子デバイス事業を担う半導体/HDDメーカー ・革新的な技術・製品群の開発によって、世界トップクラスの地位を確立 ・グループの電子デバイス事業を担当。産業/車載/ストレージ領域での技術・製品開発に注力しています ・豊富な車載用ラインアップと納入実績、確かな品質を持って、低損失化・高効率化・小型化で設計の自由度確保に貢献 ・職種別にスキルアップが可能な人材育成体系を構築 ※従業員数は連結数字となります。 |
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