フロントシステムグループ アプリケーション開発担当プログラマ 社名非公開
| 職種 | フロントシステムグループ アプリケーション開発担当プログラマ |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
ポジション概要 社内外のステークホルダーと調整・連携し、西友の事業遂行のためにシステム開発の内製化を行うため、新たに開発チームを創設します。本ポジションはそのチームの副責任者となり、責任者とともにチーム組成から関与していただきます。 店舗に関する各システムおよび、OMO: Online Merges with Offline 戦略遂行のために使用される各システムに関連する企画・開発・導入および運用サポートの実行と管理を行います。 社内・部門内のデジタル化推進においてリーダーシップを発揮します。 主な職務内容 店舗システムとオムニチャネル向けITシステムの開発と管理 西友の事業戦略にある、店舗OMO 施策について、ビジネス部門と協業しながら企画し、システム化の実現に向けてプロジェクト管理、およびシステム開発を行う。 システムの導入後、ビジネスの加速に向けて、システムの運用・サポート部門と協力しながらビジネスを支援する。 ・ビジネス部門、関連する情報システム部の各担当者と連携し、必要に応じて取引先と調整しながら、業務要件・システム要件等を文書化し開発を行う。 ・担当するプロジェクトにおいて、リソース管理、進捗管理、課題管理等マネジメントし、社内外のステークホルダーとのコミュニケーションをリードする。 ・システムの導入に向けて、関係部署と協業して、事前説明、トレーニング等に必要な準備を行う。 ・システムの導入後は、障害対応等、運用サポートを行う。 ・事業戦略を加速させるために、最新テクノロジー・ソリューションの情報を収集し、より良いデジタル体験を実現するための社内提案を行う。 部門内各種プロジェクトに対する技術支援 必要に応じて情報システム部門内各チームに対して新技術の導入・活用に向けた支援・サポートを行う。 ナレッジ蓄積・人材育成 担当したプロジェクトにシステムに関するナレッジを社内に蓄積するため、ドキュメントの作成・管理・改善を行う。 IT プロフェッショナルとして自身の技術の向上に努め、また部門内外関係者のIT リテラシー向上をサポートする。 メンバーの技術的指導 業務マネジメント コンプライアンス遵守、ワークルール遵守を徹底する。 システム開発、システム維持管理に必要な予算管理を行う。 担当する業務を自律的に、… |
| 求める経験 | 【職務経験】 クラウド（Azure）環境下での開発（設計、製造、テスト）経験（通算３年以上） また以下いずれかの経験があれば尚可 ・流通小売・食品販売業の店舗・マーケティング・オムニチャネル領域において使用される各種IT システム（POS/商品マスタ/モバイルアプリ/顧客分析等）に関する開発・プロジェクト管理・運用サポート経験 ・ガシーシステムを新しい仕組みで置換するプロジェクト案件に関わった経験 ・IT システムのユーザと直接コミュニケーションをして課題整理・要件定義・課題解決を行った経験 |
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
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| 年収 |
年収 500 ～ 800 万円 賞与内訳：夏季、冬季の固定賞与=年間2回、年間業績により決定する業績連動賞与=年間1回※一部従業員は個人業績も反映 時間外労働：実働8時間を超える勤務につき30％（ただし月60時間を超えた場合50％）割増で支給、休日の勤務につき30％（ただし法定休日については35％）割増で支給 ※ただし、時間管理者に限る なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日）有給休暇、転勤休暇、ボランティア休暇、結婚休暇、積立休暇等有 |
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
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