運用設計マネージャ 社名非公開
企業名 | 社名非公開 |
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年収 | 700万円 〜 900万円 |
勤務地 |
東京都豊洲豊洲センタービル
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職種 | 運用設計マネージャ |
業種 | ソフトウェア・情報処理業界のプログラマー(WEB・オープン・モバイル系) |
ポイント | 日本を代表する大手Sierです。エンジニアとして大規模なプロジェクトに携わりたいという方には大変オススメです。また充実した福利厚生も魅力的です。腰を据えて安定的にかつ長期的に働きたい方はぜひご応募いただければと思います。 |
正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上社宅・家賃補助制度資格取得支援制度
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募集要項
仕事内容 |
■事業部の各プロジェクトの運用設計の標準化を推進し、運用品質・サービスレベルの向上を推進する業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・サイロ化している既存の運用の現場を分析し、ノウハウ集約及びアセット化および事業部内外への展開 ・最新技術を活用した運用業務の自動化等、運用管理のDX実現 (取り組み例) ・監視・インシデント対応等の運用分析・アセット化 ・ガバメントクラウドに準拠した運用設計のアセット化 ・運用/移行ノウハウの集約及びアセット化 |
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求める人材 | 【必須要件】 ■下記の全ての経験をお持ちの方 ・運用設計の経験(業務運用、システム運用等) ・アプリケーションエンジニアまたはインフラエンジニアとして、システム開発の設計~試験、運用保守までの一連の経験があること。 ・5人以上のチームリーダーとしてプロジェクトを牽引した経験 |
給与・待遇
給与 | 750-900万円 |
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雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | 運用設計マネージャ |
待遇・福利厚生 |
NTT健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、住宅補助費(独身者4万円/月、独身者以外7万円/月)、扶養手当他 |
勤務時間・休日
勤務時間 | 09:30 - 18:00(コアタイム:00:00 - 00:00) |
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休日・休暇 | /(内訳)完全週休2日制(土日祝)、年末年始、夏季休暇、GW休暇、年次有給休暇(取得率-94.6% ※2022年度実績)、特別休暇(慶弔ほか)、産前産後休暇(取得率100%)、育児休暇(社員のリフレッシュや家族の介護、行事などに利用できる休暇)、介護休暇制度、ライフプラン休暇、結婚休暇など |
その他
選考プロセス | 【筆記試験】有 【面接回数】2回 【選考フロー】 一次面接⇒最終面接 |
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企業情報
企業名 | 社名非公開 |
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事業内容 |
【概要・特徴】 大手通信会社グループのシステムインテグレーター。 グループの従業員数は15万人以上で、国内のSierとしてトップクラスの規模です。 官公庁や自治体、金融機関などさまざまな業種の情報システムを構築しています。 【強み】 社会インフラを支える大規模システムを数多く手がけてきた実績などを強みとしています。 技術開発に積極的で、AI、ロボット、ビッグデータなど、ITを駆使した新しい仕組みづくりや価値の提案を行なっています。 【職場環境】 フレックスタイム制、裁量労働制、テレワーク、リフレ休暇やアニバーサリー休暇など、多様な働き方を受容しています。 また、入社後すぐに参加できる教育プログラムや自己啓発の支援、出産や育児・介護などのライフイベントに応じた制度などもがあり、育児休職からの復職率は95%を超えています。 |
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