QAエンジニア・リーダー 社名非公開
| 職種 | QAエンジニア・リーダー |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
■職務概要 BtoBtoC SaaS型サービスのデリバリ案件のテストエンジニアとして担当いただきます。 ■特徴 ワンストップで提供している自社サービス開発のテスト計画/設計/実施といったテストに係る業務全般に加えて、 全工程のソフトウェアの品質評価と品管管理が可能です。 ■ステップアップ 様々な案件への対応を通し、PMOまたはプロジェクトマネージャーへのステップアップが可能です。 ■具体的な業務 ・テスト計画、テスト設計、テスト実施 ・テスト管理者として進捗管理、品質分析、 品質改善活動推進、テストエンジニアの要員管理 |
| 求める経験 | ■必須のスキル・経験 金融系システム、またはASPやSaaSといったプラットフォームサービスの要件定義・基本設計から テストエンジニア・リーダーとしてシステム開発に携わられた経験 ■あれば尚よいスキル・経験 管理スキル ・ベンダー管理を含めたリーダー経験 技術スキル ・FX系システムの開発経験 ・大手金融機関のユーザとの仕様確定から設計、開発経験 ・オープン系言語での開発経験 ・クラウドを利用したアプリケーション開発経験 ・金融系自社プロダクトの設計開発管理経験 ・クラウドを利用したアプリケーション開発経験 |
| 勤務地 |
本社(東京都千代田区)
|
| 年収 |
※経験や能力等を考慮し優遇します。 ※昇給：年1回、賞与：年2回(合計:月給の4ヶ月分程度) |
| 勤務時間 | 9:00～17:30（昼休み／12:00～13:00） （一部フレックス制度有） |
| 休日・休暇 |
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、有給休暇（初年度12日／年、最大20日／年） 特別休暇（結婚、配偶者の出産、子の結婚、転勤時など） アニバーサリー休暇(本人が自由に決めた記念日（内容不問）に休暇を年度内に2日取得) 子の看護休暇、介護休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業 など |
| 福利厚生 |
・各社会保険制度：健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 ・退職金制度 ・企業年金制度：確定給付企業年金・確定拠出企業年金・企業年金基金 ・団体保険制度：総合福祉団体定期保険・団体長期障害所得補償保険・団体定期保険 ・資産形成支援制度：財形貯蓄・積立貯蓄・グループ従業員持株会・職域ローン ・スキルアップ支援制度：TOEIC 試験・国家資格・各種ベンダー資格取得支援 ・その他制度：クラブ活動支援制度、特定公式行事補助、取引先との提携による各種優待・慶弔見舞金 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考ー1次面接（部長、課長）ー最終面接（役員クラス、人事部長）ー内定 ※回数は変更になる可能性がございます。 |
この求人情報は、「株式会社コンフィデンス・インターワークス」が取り扱っています
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