CRM提案・開発 社名非公開
| 職種 | CRM提案・開発 |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
■同社にて、Salesforceを活用した銀行向けのCRMやコールセンターといったビジネスを推進していただきます。 ※Salesforceとは、株式会社セールスフォースジャパンが提供する、営業支援(SFA)や顧客管理(CRM)などの機能を有するクラウド型のプラットフォームです。 【具体的には】 まずは提案・要件定義という形で顧客のフロントに立ち、顧客が実現したいことを顧客と共に議論してその姿を形作り、最終的にそれをシステム化してご提供していくことが主要なミッションとなります。 現状ではCRMをSalesforceで実現するという案件が主流です。 要件定義までを繰り返し経験したい、開発まで一気通貫でやっていきたいなどの希望があれば、（ビジネス状況次第ではあるものの）比較的柔軟に応えることが可能です。 職務遂行にあたり経験・スキルによりチームリーダー・案件リーダーを担っていただくことも可能です。 開発全体としてはウォーターフォール開発になりますが、Salesforceというソリューションを用いた開発という特性上、短いスパンで要件決め→設計→開発・テスト→顧客確認を繰... |
| 求める経験 | 【必須要件】 2年以上のシステム開発経験を有すること 【歓迎要件】 ・Salesforceの利用経験 ・システム開発の要件定義経験 ・銀行CRMの業務知識 ・アジャイル開発の経験 ・Lightningコンポーネントフレームワーク ・Visualforce ・Javascript ・Salesforce認定資格（アドミニストレータ、デベロッパー等） |
| 勤務地 |
東京都/港区/1丁目9‐1 NTT品川TWINSアネックス
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| 年収 | 650-900万円 |
| 勤務時間 | 09:30 - 18:00（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 | 年間122日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、夏季休暇、GW休暇、年次有給休暇（取得率-94.6% ※2022年度実績）、特別休暇（慶弔ほか）、産前産後休暇（取得率100％）、育児休暇（社員のリフレッシュや家族の介護、行事などに利用できる休暇）、介護休暇制 |
| 福利厚生 |
NTT健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、住宅補助費（独身者4万円／月、独身者以外7万円／月）、扶養手当他 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 【筆記試験】有 【面接回数】2回 【選考フロー】 一次面接⇒最終面接 |
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