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大阪府 に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|
| 年収 | 550万円～1200万円 昇給年1回 賞与年2回 モデル年収 980万円／管理職（月給59万円） 750万円-840万円／係長（月給38万5500円＋諸手当） 550万円-700万円／一般社員（月給28万3400円＋諸手当） |
| 業務内容 | 【先行開発部のミッション】 メガトレンドとして、気候変動や資源不足、都市化などへ対応した、サステナブル社会への要望が年々高まっています。また、各国の環境規制(リサイクル含む)におけるルールチェンジやブロック経済化、再エネコスト低減の大きな... |
| 求める経験 | 【必須】 ■マテリアルズインフォマティクスの活用経験がある方 【歓迎】 ■電池メーカー、電池材料メーカーでの開発経験を有する方 ■ビジネスでの英語コミュニケーション経験を有する方 ■データ分析や統計の知識および業務経験のあ... |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 年収 | 550万円～1200万円 昇給年1回 賞与年2回 モデル年収 980万円／管理職（月給59万円） 750万円-840万円／係長（月給38万5500円＋諸手当） 550万円-700万円／一般社員（月給28万3400円＋諸手当） |
| 業務内容 | ●調達品質部のミッション ・地球環境規模での環境問題に対応するため、あらゆるモビリティの電動化や社会インフラの進化の中で、電池に求められる水準が高まっています。その電池を作るために必要な部材・部品の「絶対品質」を供給するのが、私たち調達品... |
| 求める経験 | 【必須】 ・金属プレス及び射出成型、電池関連の開発もしくは品質保証業務の経験3年以上の方 ・TOEIC550点相当レベル以上 【歓迎】 ・品質問題を、設計や材料の段階までさかのぼって、課題を特定した経験のある方 ・製造現場と協働し... |
| 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|
| 年収 | 500万円～900万円 給与事例（残業20ｈ/月想定）：30歳/650万前後 35歳/770万前後 |
| 業務内容 | ◆業務概要 車両メーカー、車両機器メーカーをはじめ、住居空調、冷凍冷蔵の次世代冷媒採用に向けて訴求活動を担当頂きます。各メーカーの方針、課題を把握して新冷媒採用に向けてのダイキンの新冷媒の展開戦略を理解し、戦略の策定から試験評価の対応、各... |
| 求める経験 | 【必須条件】 空調機器開発を行っている企業で3年以上の技術開発経験をお持ちの方。 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 年収 | ※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定いたします。 |
| 業務内容 | ●モビリティエナジー事業部のミッション 地球環境規模での環境問題に対応するため、あらゆるモビリティの電動化が進む中で、電池に求められる水準が高まっています。容量、寿命、安全性、それぞれに対する社会からの要請に、「品質」「コスト」「納期」の... |
| 求める経験 | 【必須要件】以下いずれかの経験を有する方 ■設備設計スキル・ノウハウ、工法開発管理推進の経験を有する方。 ■設備機構設計スキル・ノウハウ、工法開発＆検証能力を有する方 ■2CAD操作(ソフト不問）と生産設備の設計実務経験※必須 【歓... |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 年収 | 500万円～900万円 給与事例（残業20ｈ/月想定）：30歳/650万前後 35歳/770万前後 |
| 業務内容 | 担当業務 ◇油圧市場において、省エネ競争で先端を行く空調機で培ってきたモータ・インバータ技術を核にしたハイブリッド油圧商品群は、その省エネ性やラインナップの豊富さで他社を大きく引き離しています。 ◇顧客・営業・製造部門と密に連携を取りな... |
| 求める経験 | 【必須条件】 ・機械系機器の設計・開発経験（3年以上）をお持ちの方 【歓迎条件】 ・タンク、ポンプなどを使用した機器・装置の設計経験（3年以上）をお持ちの方 ・装置の制御システム設計経験をお持ちの方 |
| 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|
| 年収 | 350万円～450万円 ※昇給年1回（4月）、賞与年2回（7月・12月） ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 業務内容 | 職務内容： 同社にて、様々な業界のお客様から依頼された製品の温度、湿度、圧力、腐食性雰囲気、機械振動など、私たちが使用している様々な製品や機器がさらされているストレス（負荷）を再現し、製品や機器の弱点や壊れ方を再現、確認する試験を担当して... |
| 求める経験 | 【必須条件】下記いずれか該当する方 ■理系科目の学部学科をご卒業、またはそれに準ずる知見をお持ちの方 ■理工学系業務の実務経験のある方 ■モノづくりの最先端に関わりたい方 【歓迎要件】 ■信頼性試験の実務経験者 ■製品検査、... |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 年収 | 350万円～450万円 ※昇給年1回（4月）、賞与年2回（7月・12月） ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 業務内容 | 職務内容： 信頼性試験の業務を担当していただきます。具体的には、試験ベンチの設計、組み立て、試験の実施と日程管理、試験レポート作成。また、見積書作成やスケジュール調整など、お客様との対応を担当して頂きます。入社後1～2年間かけて、これらの... |
| 求める経験 | 【必須条件】下記いずれか該当する方 ■電気電子系学卒の方 ■電気電子の知識をお持ちの方 ※電子工作やプラモデル、DIYが好きな方は特に歓迎です。 ■モノづくりの最先端に関わりたい方 【歓迎要件】 ■信頼性試験のご経験を有する方... |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 年収 | 550万円～900万円 上記年収は参考です。ご経験・スキルを考慮の上決定致します。 |
| 業務内容 | ●燃料電池技術部のミッション 家庭用燃料電池エネファーム、純水素型燃料電池などの環境エネルギー機器向け要素技術開発を担当 2050年までに脱炭素社会を実現するために、“未来の生活者”起点で燃料電池・水素・熱活用による事業のあるべき姿を定... |
| 求める経験 | ・材料技術（電気・電子機能材料）を有している ・熱・流体・エネルギー技術（反応制御）を有している? ・計測・解析・評価技術を有している ・要素技術開発〜製品導入まで完遂できる技術開発力を有している |
| 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|
| 年収 | 550万円～1200万円 昇給年1回 賞与年2回 モデル年収 980万円／管理職（月給59万円） 750万円-840万円／係長（月給38万5500円＋諸手当） 550万円-700万円／一般社員（月給28万3400円＋諸手当） |
| 業務内容 | 【先行開発部のミッション】 メガトレンドとして、気候変動や資源不足、都市化などへ対応した、サステナブル社会への要望が年々高まっています。また、各国の環境規制(リサイクル含む)におけるルールチェンジやブロック経済化、再エネコスト低減の大きな... |
| 求める経験 | 【必須】下記のいずれかの経験を有する方 ■材料開発の業務経験がある方 ■電池セル開発の業務経験がある方 ■マテリアルズインフォマティクスの活用経験がある方 【歓迎】 ■電池メーカー、電池材料メーカーでの開発経験 ■... |
| 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|
| 年収 | 550万円～950万円 昇給年1回 賞与年2回 モデル年収 980万円／管理職（月給59万円） 750万円-840万円／係長（月給38万5500円＋諸手当） 550万円-700万円／一般社員（月給28万3400円＋諸手当） |
| 業務内容 | ●調達品質部のミッション 地球環境規模での環境問題に対応するため、あらゆるモビリティの電動化や社会インフラの進化の中で、電池に求められる水準が高まっています。その電池を作るために必要な部材・部品の「絶対品質」を供給するのが、私たち調達品質... |
| 求める経験 | 【必須】 ・車載メーカ、もしくは車載メーカと取引のあるメーカで、部材QMSの構築・改善業務の経験が3年以上ある方。 ・IATF16949を準拠するためのQMS策定、及び指導・教育ができる方 ・英語で一般的なビジネスコミュニケーションが... |
