【長崎】設計/開発/アフターサービス職：大型2ストローク/4ストロークエンジン搭載用過給機 三菱重工業株式会社
| 企業名 | 三菱重工業株式会社 |
|---|---|
| 年収 | 700万円 〜 1400万円 |
| 勤務地 |
長崎県
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| 職種 | 【長崎】設計/開発/アフターサービス職：大型2ストローク/4ストロークエンジン搭載用過給機 |
| 業種 | 輸送用機器（自動車含む）業界の機械・機構設計（機械） |
| ポイント | 【長崎】設計/開発/アフターサービス職：大型2ストローク/4ストロークエンジン搭載用過給機 |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
大型2ストローク／4ストロークエンジン搭載用過給機の設計・アフターサービス業務全般 ◆図面作成、検図、機器の注文仕様書作成、強度計算 ◆客先試運転対応、製造現場対応、メーカ対応、客先対応（国内、海外を含む） ◆アフターサービス関連、顧客問い合わせ技術回答業務 （変更の範囲）当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。 ＜船用機械補足＞ ★舶用機械製品ラインナップ：・船舶・海洋：＜長崎造船所概要＞ 長崎造船所は、長崎工場、香焼工場、諫早工場の3工場を拠点に活動を展開しています。火力・地熱プラント、燃料電池、石炭ガス化複合発電、舶用機械、航空機用エンジン部品、高密度艤装船、防衛機器、宇宙機器などを手掛けています。国内外に豊富な納入実績を有し、そのグローバルな活動と未来を見つめた先端的な取組みは、常に世界の注目を集めています。 長... |
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| 求める人材 | [必須要件]※業界不問／製品不問 ■エンジンや過給機（ターボチャージャー）などに関する業務経験者、もしくは機械やシステム設計の経験者 [歓迎要件] □機械工学、制御工学、若しくはそれに類する工学専攻の方 □英語コミュニケーション能力（目安：TOEIC600以上） |
給与・待遇
| 給与 |
420万円～900万円 ※経験・スキル、年齢、能力、前職の給与を考慮の上、同社規定により支給します。本社労働時間帯：8時30分～17時30分（勤務地によって異なる）。所定労働時間8時間（フレックスタイム制あり）。 |
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| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【長崎】設計/開発/アフターサービス職：大型2ストローク/4ストロークエンジン搭載用過給機 |
| 待遇・福利厚生 | ■健康保険 ■厚生年金 ■雇用保険 ■労災保険◎通勤交通費 ◎超過勤務手当 ◎扶養手当 ■【福利厚生】◎制度：財形貯蓄、育児・介護休業制度、家賃補助、従業員持株会、確定拠出年金制度など ◎施設：寮、社宅、総合病院・診療所、体育館、保養所・契約ホテル、スポーツ施設、総合グラウンドなど |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 08:00～17:00 |
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| 休日・休暇 | ◎完全週休2日制（土曜日・日曜日） ◎祝日、年末年始、夏季休暇、年次有給休暇（22日）、リフレッシュ休暇、結婚休暇、出産休暇、忌引休暇、ショートバケーション休暇など |
その他
| 選考プロセス | 面接2回、例）▼書類選考 ▼適性検査+事前アンケート ▼1次面接（対面またはオンライン） ▼最終面接（対面またはオンライン） |
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企業情報
| 企業名 | 三菱重工業株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1950年1月 |
| 従業員数 | 77697名 |
| 資本金 | 2656億円 |
| 売上高 | 4兆6571億円 |
| 事業内容 | ＜三菱御三家一角／創立1884年、持続可能な社会を支える総合インフラ企業／エンジニアリングとものづくりのグローバルリーダー／タグライン：Move The World Forward／東証TOPIX Large70銘柄／三菱重工グループ会社数257社(国内：65社/海外：192社)／OpenWork「社員による会社評価スコア」上位6%企業／2023年度受注高：6兆6840億円／海外売上収益比率58%／DXグランプリ企業2024選定＞ ★DiscoverMHI：★三菱重工TV-CM「カーボンニュートラルの旅人」篇3... |
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