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設備保守メンテナンス(電力事業部門 機械設備の設計、導入検討、メンテナンス推進、施工管理等)|【千葉 古河電気工業株式会社

掲載開始日:2024/05/16
更新日:2024/05/16
ジョブNo.10306352
職種 設備保守メンテナンス(電力事業部門 機械設備の設計、導入検討、メンテナンス推進、施工管理等)|【千葉
社名 古河電気工業株式会社
業務内容 <202255>

■配属予定部署:
エネルギーインフラ統括部門
電力事業部門
電力生産統括部
電力設備開発部設備課

■部署の役割:
電力ケーブル(地中線、海底線、新エネケーブルなど)製造用設備を対象とした設備更新、設備メンテナンス業務。
設計・製作指示・施工指示・立ち上げまで設備導入全体が業務対象となる。

■職務内容:
設備保守・メンテナンスの推進、
設備更新のための機械設備のエンジニアとして製造設備の設計、
導入検討、立ち上げ、工事施工管理

■当課で働く魅力・やりがい
電力インフラの拡大は、新エネ対応も含めて今後大きな市場となり、その対象となる電力ケーブル製造の基盤となる設備に対する業務に携わることは、大きく広がる市場での働きがいに加え、社会貢献という面からもやりがいがある業務である。

■将来的なキャリアパス(5~10年)
国の政策として、今後再生可能エネルギーの市場は大きく伸びる事が期待されている。増産に向けた工場建設の企画・設計・建設部門に加えて、製造部門にも広がっていく。
求める経験 ■必須条件:
・機械工学の基礎を学んでいる方

■必須経験:以下の経験をどれかお持ちの方
・設備保守・メンテナンスの推進、
・設備更新のための機械設備のエンジニアとして製造設備の設計、
・導入検討、立ち上げ、工事施工管理、
・大型設備対応の経験

■歓迎条件:
・プロジェクトでの経験(単独業務ではなく)

■歓迎スキル
・機械設計技術士1~3級
・施工管理技士
・空調管理士
・溶接管理技士
・建築施工管理技士
勤務地
千葉県市原市八幡海岸通6番地
年収 500万円 ~ 900万円
■通勤手当
■家族手当
■残業手当
勤務時間 9:00~17:45
休日・休暇 ■完全週休2日制(土・日)、祝日年末年始休暇
■リフレッシュ休暇
■誕生日休暇、
福利厚生 ■各種社会保険完備
■退職金制度
■育児休暇制度
■介護休職制度
雇用形態 正社員
選考プロセス 【選考フロー】 書類選考→一次面接・適性検査・筆記試験→最終面接 ポジションにより異なる場合があります。

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