【東京】Salesforce導入における上流コンサル/導入/開発エンジニア 株式会社日立ソリューションズ
企業名 | 株式会社日立ソリューションズ |
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年収 | 800万円 〜 1500万円 |
勤務地 |
東京都
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職種 | 【東京】Salesforce導入における上流コンサル/導入/開発エンジニア |
業種 | ソフトウェア・情報処理業界のプロジェクトマネジャー(WEB・オープン・モバイル系) |
ポイント | 【東京】Salesforce導入における上流コンサル/導入/開発エンジニア |
正社員
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募集要項
仕事内容 |
<フロントから開発・カスタマーサクセスまで、あなたのスキルに応じて最適なポジションを提供> 様々な業種のお客様へのSalesforce導入プロジェクトにおいてフロントエンジニアとしてお客様と要件の整理を行い、システム導入を円滑に行っていただける方を募集致します。 日立ソリューションズは15年以上Salesforceビジネスを推進しています。 また、私たち自身もSalesforceを活用しDXを進めている一企業です。社内でのナレッジを集約し、一緒にお客様のDXに貢献しませんか? <業務内容> お客様とのコミュニケーションを通じ、Salesforce製品を使用してビジネス価値を最大化 上流コンサル、プロジェクトマネジメント、導入支援、カスタマーサクセスの業務いずれかに従事していただきます。 <役割> ・Salesforce導入の上流コンサル、プロジェクトマネジメント、開発チームリーダー ・お客様の業務と向き合いながら最適なソリューションを提供するSalesforceの導入・開発担当 ・Salesforceの利活用観点でお客様の課題解決を支援するカスタマーサクセス... |
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求める人材 | [必須要件]※業界不問/製品不問/文理不問 ■Salesforce開発経験 【求める人物像】 ・強い成長意欲を持ち、このために努力ができる方 ・論理的な思考ができる方 ・職場や社員に対し、責任ある誠実な対応ができる方 |
給与・待遇
年収 |
450万円~930万円 ※上記年収レンジは目安です。経験・スキル・前職の給与を考慮の上、当社規定で決定致します。 ※新卒参考/大学卒:月給23万2000円 修士了:月給25万7000円 |
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雇用形態 | 正社員 |
募集ポジション | 【東京】Salesforce導入における上流コンサル/導入/開発エンジニア |
待遇・福利厚生 | ■日立健康保険組合 ■厚生年金保険 ■日立企業年金基金雇用保険 ■労災保険◎通勤手当 ◎時間外勤務手当 ◎家族手当 ◎住宅手当 ◎昼食費補助(勤務地による) 【福利厚生/制度】企業年金、独身寮・社宅制度、短時間勤務(育児・介護)、タイム&ロケーションフリーワーク、カフェテリアプラン等 |
勤務時間・休日
勤務時間 | 09:00~17:30 |
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休日・休暇 | 完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇、配偶者出産休暇、妊娠障害・通院休暇、不妊治療休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、配偶者海外転勤休暇、転勤休暇、生理休暇 他 |
その他
選考プロセス | 面接2回、例)▼1次面接:事業部門 + 人事 ▼最終面接:役員面接 ※Web面接完結 |
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企業情報
企業名 | 株式会社日立ソリューションズ |
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設立 | 1970年9月 |
従業員数 | 14418名 |
資本金 | 200億円 |
売上高 | 1847億2000万円 |
事業内容 | <日立製作所100%出資/日立グループの主力であるIT事業の中核を担う/外販売上比率6割超/上流工程に強み/製造・流通・通信業にフォーカスしたソリューションや業種横断的なソリューションおよびITプラットフォームソリューションをグローバルに提供> ★日立ソリューションズ公式チャンネル - HitachiSolutions Official -:★探してみよう日立ソリューションズ: |
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