【東京】コーポレート法務 社名非公開
| 企業名 | 社名非公開 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
|
| 職種 | 【東京】コーポレート法務 |
| 業種 | 電力・ガス・エネルギー業界の法務 |
| ポイント | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
|
正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上平均残業月30時間以内
|
|
募集要項
| 仕事内容 |
【期待する役割】 ・同社グループ全体の法務業務（発電所の開発に関するものを除く）に関して、以下のような業務を部長の下でご担当頂きます。 ※法務部で法務機能と内部統制機能を兼ねているため幅広く業務を希望される方は、両方に携わることも可能です。 【募集背景】現在、法務部にはコーポレート法務担当とEHS担当がおりますが、将来的にはそれぞれをチーム化することを想定しており、その為の増員募集となります。コーポレート法務にはリーダー候補の方がおり、その方の下につくイメージですが、ご経験によっては、管理職待遇でのプレイヤー採用の可能性もございます。 【組織構成】コーポレート本部 法務部 【職務内容】 ■法務関連業務 ・契約書/社内規程の作成・レビュー ・商業登記（司法書士への依頼など） ・他部署からの相談事項への対応（弁護士への照会を含む） ・訴訟対応 ・コンプライアンス体制の整備・運用（社内研修等の啓発活動を含む） ・内部通報受付時の調査等 ■内部統制関連業務 ・会社法における内部統制の整備/運用（J-soxに準じた整備） ・親会社のJ-sox対応 ・上記の運用状況の親会社への報告 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須要件】 ■事業会社での法務経験 （契約書の作成とレビューについては、ひな形のない契約書についてもご自身でチェックできるレベル感を想定） 【歓迎要件】 ▼内部統制のご経験 ▼社内の委員会などの事務局業務の経験 |
給与・待遇
| 給与 |
年収 560 ～ 1000 万円 ※理論年収は月給×16ヶ月分（12か月+夏・冬の賞与それぞれ2ヶ月分） ※管理職待遇の場合は960万円（残業40時間込み）～が下限となります。 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回（4月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【東京】コーポレート法務 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日）祝日、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇（3日）、ボランティア休暇、慶弔休暇、介護休暇、Sick Leave制度 等 |
その他
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
|---|---|
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。 |
企業情報
| 企業名 | 社名非公開 |
|---|---|
| 設立 | 2012年 |
| 従業員数 | 284 |
| 資本金 | 28,735百万円 |
| 事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
この情報を保有しているコンサルタントへ紹介を受けるには、マイナビスカウティングに会員登録が必要です。
応募登録いただくにあたり
にご同意いただき、マイナビスカウティングに応募情報を開示することをご了承の上登録ください。