SaaS開発・大規模システム開発推進 大手日系電機メーカー系列のBtoB事業を担う企業
| 企業名 | 大手日系電機メーカー系列のBtoB事業を担う企業 |
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| 勤務地 |
東京都銀座8丁目21番1号 住友不動産汐留浜離宮ビル
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| 職種 | SaaS開発・大規模システム開発推進 |
| 業種 | 総合電機業界の社内システム開発・運用 |
| ポイント | 家電からスタートし、今では車載関連製品や電子機器、産業機器と幅広く手がける日本を代表する大手電機メーカーでの即戦力採用求人です。 これまでの経験を活かして新しい分野でチャレンジをしたいというマインドを持った技術者の採用を積極的に行っています。あらゆる業界出身の方々がご活躍されています。 |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
■SaaS開発や大規模システム開発の推進を行なって頂きます。 【具体的には】 ・現場最適化ソリューションや受託システム等の開発プロジェクトのマネージメント ※基本的に開発の全工程に携わっていただきますが、全て内製する場合もあれば、開発規模によって設計?結合試験までを外部ベンダーへ委託する場合もあります。 ＜開発環境＞ ・クラウド：AWS、Azure ・OS：Linux、Windows ・言語：Java、Python ・DB：PostgreSQL 【職場の雰囲気】 ・気軽にコミュニケーションができる活気のある組織です。 ・リモートワーク勤務を中心に業務を進め、必要に応じて出社するという業務スタイルです。 |
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| 求める人材 | 【必須要件】※以下の全てを満たす方 ・5年程度のソフトウェア開発のプロジェクトマネジメント経験をお持ちの方（業界不問） ・ソフトウェアエンジニアリングの品質管理の知識をお持ちの方 【歓迎要件】 ・JavaやPythonによるプログラミング経験をお持ちの方 ・PMP、応用情報、NWスペシャリスト、DBスペシャリスト等の情報処理資格をお持ちの方 |
給与・待遇
| 給与 |
600-1100万円 ※ご経験やスキルによって決定します。 【想定月給】300,000円?775,000円 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | SaaS開発・大規模システム開発推進 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当・超勤手当・育英補助給付金 *通勤手当以外は管理職採用の場合は対象外 *所定時間外に支払われる割増賃金率30％（法定25％） |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 09:00 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00） |
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| 休日・休暇 | 年間126日／（内訳）完全週休二日制(土・日)・祭日他、年末年始休暇、弔事休暇、年次有給休暇（年間26日付与。入社初年度のみ入社月に応じて付与。）、コネクトオールシーズン休暇、コネクターズチャレンジホリデー、ファミリーサポート休暇、たんぽぽ休、産前産後休暇、育児休業、その他独自の休暇制度多数 |
その他
| 選考プロセス | 【筆記試験】有（SPI） 【面接回数】2回 【選考フロー】 書類選考⇒1次面接⇒SPI⇒最終面接 |
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企業情報
| 企業名 | 大手日系電機メーカー系列のBtoB事業を担う企業 |
|---|---|
| 事業内容 |
【概要・特徴】 大手日系電機メーカー系列のBtoB事業を担う企業。 製造業界や流通業界、物流業界など複数の業界向けに先進の技術を搭載した製品とIoTソリューションを提供しています。 【事業領域】 製造業界や物流業界など向けに省人化や自動化、業務効率化などを実現するソリューションを提供しています。 また、エンターテインメント業界向けには、映像音響関連のコア技術をもとにしたソリューションを提供しています。 【強み】 高い総合力が強み。 グループ会社の持つ世界トップクラスの技術やサービス、製品の組み合わせを通じ、各業界のニーズに対応しています。 |
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