標準業務計画書|SOP|SOP に該当する転職・求人一覧
該当件数:303件 1ページ目
勤務地 | 東京都杉並区荻窪4丁目30番16号藤沢ビルディング8階 各線「荻窪」駅から徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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年収 | 年収:700万~1000万程度 月給制:月額530000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年1回(業績に応じて決算賞与を支給する場合あり) 昇給:年1回 |
業務内容 | ===☆☆オススメポイント☆☆============= ●安定基盤:設立わずか5年で上場した成長企業で売上好調企業! ●働き方:年間休日127日/完全週休2日制/転勤無し ●WLB:残業時間10時間程度でほぼ定時退社が可能! ==... |
求める経験 | 【必須】 ●総務業務経験(3年以上) 【尚可】 ●マネジメント経験のある方 ●上場会社での業務経験 |
正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上資格取得支援制度U・Iターン歓迎
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勤務地 | 奈良県北葛城郡広陵町大字中167 奈良県五條市住川町1321番地 テクノパークなら工業団地 勤務先により異なる ※マイカー通勤可能 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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年収 | 年収:500万~600万程度 月給制:月額357000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 昇給:年1回 |
業務内容 | 【職務概要】 同社医療部にて、医療機器の製造業務・製造現場での管理業務をお任せします。現在開発中の新製品の量産に向けて、2025年冬に新工場を設立予定。最先端製品の製造現場をお任せします。 【職務詳細】 ■製造スタッフ・製造工程の... |
求める経験 | 【必須】 ■医療機器もしくは医薬品の製造業務経験 ■ISO13485、QMS、GMPの運用経験 ■製造移管、工程設計、製造体制の構築、プロセスバリデーションの経験 ※同職種での経験がある方 【尚可】 ■現場マネジメントの経験... |
正社員
U・Iターン歓迎
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勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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年収 | 年収 500 ~ 1050 万円 ※想定のインセンティブを含んだ想定年収です なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
業務内容 | 成長速度を更に加速させるための重要なイシューとして「業務効率化」、「オペレーション改善」を掲げており、特に直近では、業務の中心となるSalesforceの環境/運用体制を確固たるものにする必要があると考えています。 ビジネスサイド全体の成長... |
求める経験 | ■必須要件 ※下記いずれか ・業務改善経験 ・Salesforce認定アドミニストレーター資格またはSalesCloudでの同等の運用経験 |
正社員
転勤無し完全週休二日制フレックス勤務
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勤務地 | 茨城県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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年収 | 年収 750 ~ 1200 万円 経験・能力を十分に考慮の上、当社規定により決定します。 【想定年収】 担当者クラス:400~650万円 主任クラス:700~850万円 課長クラス:950万円~ なお、経験・スキルに応じて変動の... |
業務内容 | 【ミッション】 Astemo社にて、AD/ADAS車両向けECUのソフトウェア品質保証業務を行っていただきます。 主なミッションは、自動車向けソフトウェア開発のプロセス標準モデルである「Automotive SPICE」に沿った成果... |
求める経験 | 【必須条件】 ■組込みソフトウェア開発のご経験 (設計、テスト、品証など) →車載、家電、スマホ、ゲーム機、パチンコ機器、音響機器など対象製品は不問でございます。 【歓迎要件】 ■自動車業界での就業経験 ■Automotive... |
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
業務内容 | 【1】企業年金営業 ■同社営業店と協働し、企業年金新規受託推進、既存受託先への制度変更、運用提案 ・新規企業年金(DB,DC)立上、制度変更手続の支援。 ・既存受託先退職給付制度(DB、DC)変更及び運用提案の実施。 【2】... |
求める経験 | 【必須要件】 以下いずれかの業務経験者 ・金融機関(銀行、証券、保険等)にて法人営業のご経験を3年程度お持ちの方 ※証券の場合は個人/保険会社の場合は拠点の営業所長、代理店営業/の方でも応募可能 ・人事コンサル、人事で本業務の導入、... |
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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年収 | 年収 400 ~ 1100 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
業務内容 | 【職務内容】 PJ HSE, Design HSEの理解と作成、社内へのHSE要求の展開、顧客との折衝、各種ハザード解析対応、HAZID/HAZOP/FERA/QRAなどのワークショップ対応などをご対応頂きます。 脱炭素を目指して水... |
求める経験 | 【必須要件】※証明写真の添付をお願いします※ 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■Oil & Gasプラント、化学プラント等の プラントエンジニアリング業界での設計・開発業務経験 ■プラントエンジニアリング業界等でのHSE関連業務の実... |
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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勤務地 | 愛知県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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年収 | 年収 530 ~ 700 万円 ※上記年収に加えて残業代は別途支給 ■過去賞与実績:5.0ヵ月 モデル年収:係長職(650万円)/課長職(900万円) なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
業務内容 | 外部環境の変化(カーボンニュートラル、電動化の加速など)を踏まえた新製品及び量産品の最適生産検討と企画業務をお任せいたします。 【具体的に】 ・ 新製品の内外製/生産場所企画、外製化検討 ・ グローバルで各工場の将来ロードマップ作... |
求める経験 | 【必須要件】 ■生産企画の業務経験3年以上 ■開発から量産までの仕事の流れを把握している ■関係部署との調整業務のご経験 ■シナリオ作成経験 ■原価知識 【歓迎要件】 ■ものづくりの工程を理解されている方 |
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内フレックス勤務
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勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
業務内容 | 【業務内容】 (1)企業年金営業 ■同社営業店と協働し、企業年金新規受託推進、既存受託先への制度変更、運用提案 ・新規企業年金(DB,DC)立上、制度変更手続の支援。 ・既存受託先退職給付制度(DB、DC)変更及び運用提案の実施。 ... |
求める経験 | 【必須要件】 ■以下いずれかの業務経験者 ・企業年金制度(DB、DC)コンサルティング業務経験者若しくは他社でDC業務経験者 ・企業年金制度(DB、DC)新規推進、既存顧客フォロー、業務内容のプレゼン等の実務経験者 ・人事コンサル、... |
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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年収 | 年収 500 ~ 1400 万円 ※ご経験等を総合的に判断し、処遇を決定いたします。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
業務内容 | 【募集背景】 同行は企業に代わって従業員へ株式を付与する報酬制度の管理業務を行っております。 ポイントの計算や帳票の作成など企業側の負担を軽減することで、株式報酬制度の導入を強力に推進していきます。 今回は案件増加に伴う体制強化のため... |
求める経験 | ■下記いずれかのご経験 ・金融機関(銀行/証券/保険など)での事務・ミドルバックのご経験 ・労務の知識や手続きにおけるご経験 ※株式報酬制度の知識は現時点で必要ございません。 入社してから学んで頂ける環境がございます。 |
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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年収 | 年収 500 ~ 1000 万円 支給実績:6.25か月分 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
業務内容 | 【期待する役割】 治験実施中、モニターもしくはQCとして実務をお任せします。社内臨床試験管理の事務局もお任せします。 【職務内容】 ■治験の実施業務(モニター業務 or QC業務) ■GCP体制の維持(SOP見直し) ■臨床研... |
求める経験 | 【必須要件】 ■治験におけるモニターもしくはQC経験(3年以上) ■GCPに関する知識 【歓迎要件】 ・治験プロトコル設計 ・当局交渉(PMDA) |
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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