PM に該当する転職・求人一覧
勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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年収 | 年収 500 ~ 1500 万円 ※想定年収はベース/ボーナス/手当を含んだ金額になります。 ※オファー条件は選考評価/現収に応じて最終的に決定致します。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
業務内容 | (1)グループ・グローバルベースでのコンプライアンスリスク管理体制の高度化 (2)新種商品・サービスについてのコンプライアンスの観点からの検証 (3)コンプライアンス・リスクアセスメントや法規制管理 (4)出資・買収に際してのコンプラ... |
求める経験 | 【必須要件】 下記いずれかの経験等をお持ちの方 ・コンプライアンスやリスク管理 ・規制・法令・当局対応 【歓迎要件】 ・金融機関での勤務経験、金融機関へのコンサルティングの経験 ・プロジェクトマネジメントの経験等 ・法律関... |
正社員
完全週休二日制社宅・家賃補助制度
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勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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年収 | 年収 500 ~ 700 万円 賞与:年2回 (半期毎) 役職手当 ¥80,000~¥400,000 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
業務内容 | ■企業概要 24年2末に上場承認 ・創業以来14年連続して継続増収(売上高5,298百万円/23年12月期) ・【システム開発における多重下請け構造をなくしていく】を理念に、要件定義をなくし、クライアントの開発案件内製化を支援する同社... |
求める経験 | ■必須要件 ・財務経理でのご経験2年以上 ■尚可要件 ・マネジメント経験 |
正社員
完全週休二日制転勤無し平均残業月30時間以内年間休日120日以上フレックス勤務
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勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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年収 | 年収 820 ~ 1510 万円 ※上記年収および月給は、職務手当を含めて記載 ※昇給・昇格年1回、賞与年2回、残業手当なし ※想定年収のため、スキルやご経験に応じて変動する可能性あり なお、経験・スキルに応じて変動の可能性がありま... |
業務内容 | 【概要】 ファイナンスを活用しながら国内外でM&Aを積極的に行い成長してきた当社で、財務企画担当者として様々な企画立案から実行を担当していただきます。 【職務内容】 ご経験及び今後のキャリア形成意向を踏まえ以下のうち複数の業務に携... |
求める経験 | 【必須条件】 ■コーポレートファイナンス、M&A・組織再編、バリュエーション、キャッシュマネジメントのいずれかに関する知識及び業務経験 ■トップマネジメントとの円滑なコミュニケーション能力 ■プロジェクトマネジメント力 ■英語(基礎... |
正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上フレックス勤務
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勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
業務内容 | マーケティング事業領域における事業戦略に基づいた数値管理をミッションとし、 会社のビジョンに沿った数値の取りまとめや各部門との連携、事業計画の策定、実行を推進していただきます。 【職務内容】 広告/データ/メディアに関する戦略に基... |
求める経験 | 【必須要件】 ■経営管理や事業管理のご経験 ■英語スキル(内定時TOEIC600点以上契約社員、800点以上正社員) ※同程度の英語力があれば上記を満たしていない場合でも応募は可能です。内定時に上記スコアが必要です。選考過程において... |
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上フレックス勤務
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勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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年収 | 年収 500 ~ 1100 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
業務内容 | 同社グループでの中途採用を担当する採用人事を募集します。エンジニア、デザイナー、PdM、ビジネスサイドが主な採用対象職種となります。 現在同社では「スクラム採用」をテーマに掲げ、経営層や各チームのマネージャーを採用活動の主体とし、採用... |
求める経験 | 【必須要件】 ■採用人事のご経験 【歓迎要件】 ・決済事業、金融業界のご経験をお持ちの方 ・エンジニア採用のご経験 ・幹部候補や責任者などハイクラスの採用のご経験 【求める人物像】 ・インターネットが好きで、Webサー... |
正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上フレックス勤務
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勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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年収 | 年収 600 ~ 1200 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
業務内容 | ■概要 ライドシェアサービスのリリースを目指し、タクシー会社をM&Aし拡大中の当社。newmo単体だけでなく、グループ会社を含めた経営管理の仕組み作りを、CFO・現メンバーと共に推進いただきます。自ら業務を設計し、オペレーションも含めハン... |
求める経験 | 【必須要件】 事業会社における経理のご経験(目安5年以上) 【歓迎要件】 会社創業期やアーリーフェーズにおける、部門立ち上げのご経験をお持ちの方 |
正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上フレックス勤務
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勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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年収 | 年収 400 ~ 700 万円 ※経験、能力を考慮の上、決定します。 ※一般職:月給制/管理職:理論年収を12分割し支給 ※賞与昨年度実績5.3カ月分※人事評価により増減する可能性あり。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があり... |
業務内容 | 【期待する役割】 経理代行から人事労務トータルサービスまで、 個人および法人のお客様のバックヤード業務を幅広くご支援する当社にて、 人事労務に関する業務の強化を実現するため一緒に働いて頂ける仲間を募集いたします。 【職務内容】 ・... |
求める経験 | 【必須要件】 下記のいづれかのご経験をお持ちの方 ・社会保険労務士および有資格者 ・社会保険労務士事務所勤務経験者 ・事業会社での人事労務実務の経験者 【尚可要件】 ・事業会社での給与・社保業務の経験者 ・人事制度構築経験... |
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上
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勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
業務内容 | エンジニア採用をリードし、事業部貢献を通じて食の社会課題を一緒に解決しませんか? 【募集背景】 エンジニア採用をさらに強化するために1名増員します。 【ミッション】 ■CTOやエンジニアリングの各セクション責任者とPDCAを... |
求める経験 | 【必須要件】 ■エンジニア採用をリードした実績がある方 【歓迎要件】 ■採用広報のご経験 ■小売やEC事業のご出身の方 ■これまでのキャリアでスタートアップ企業でのご経験がある方 |
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上
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勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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年収 | 年収 800 ~ 1200 万円 賞与:年2回 (半期毎) 役職手当 ¥80,000~¥400,000 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
業務内容 | ■企業概要 24年2末に上場承認 ・創業以来14年連続して継続増収(売上高5,298百万円/23年12月期) ・【システム開発における多重下請け構造をなくしていく】を理念に、要件定義をなくし、クライアントの開発案件内製化を支援する同社... |
求める経験 | ■必須要件 ・上場企業での財務経理経験 ・ラインマネジメントのご経験 ■尚可要件 ・マネジメント経験 |
正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上平均残業月30時間以内フレックス勤務
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勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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年収 | 年収 700 ~ 1200 万円 賞与年2回 裁量労働制:みなし残業49時間/月が含まれます(実際の残業時間は20-30時間程度です) ※ 労働区分は職種と職位に準じます なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
業務内容 | 【募集背景】 事業拡大・体制強化のための増員募集となります。 【ミッション】 2023年2月新設のファイナンス統括部(CFO管掌)の機能の1つであるAccounting&Tax室では、経営陣や各事業部の意思決定を会計・税務の側面か... |
求める経験 | 【必須要件】 ■連結決算 または 開示の実務経験(3年以上) 【歓迎要件】 ■上場会社での実務経験 ■300名以上で複数のセグメントがある会社の経理財務を少数精鋭で回していた経験 ■公認会計士、税理士(科目合格含む) ■イン... |
正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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