catia に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 愛知県 |
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| 年収 | 330万円～650万円 ※役職や経験・スキルによって前後します。 賞与：年2回（6月、12月） 賞与実績:2023年度実績4.75か月 その他業績連動により決算賞与の支給 昇給年1回（4月） |
| 業務内容 | 経験やスキルに応じて担当業務を検討し、エンジニア業務を打診させていただきます。例として下記のような業務がございます。 ・機械設計： 2D・3DCAD（NX、CATIA、Pro-E、SolidWorks、I-DEASなど）による製品開... |
| 求める経験 | 【必須】※以下いずれかの経験をお持ちの方 ・何らかのエンジニア経験をお持ちの方(機械/電気・電子/プログラミングなど) ・学生時代含めエンジニアになるために学習経験がある方(機械/電気・電子/プログラミングなど) |
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正社員
年間休日120日以上
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| 勤務地 | 栃木県 |
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| 年収 | 450万円～1000万円 月給例：25歳大卒 23万5000円 30歳大卒 26万0000円 33歳大卒 32万5000円 （手当除く） |
| 業務内容 | 【具体的には】 ●新しいデザイン、パッケージを実現するボディ全体構造の策定 ●完成車性能目標（衝突、強度、剛性、NV、空力、冷却、耐熱等）に基づく、ボディ性能および仕様の策定 ●上記に基づく、関連部品のパッケージ含めたレイアウト検討 ... |
| 求める経験 | 【求める経験・スキル】 ●車体ボディ設計もしくは足回り部品の機械設計 【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】 ●車体開発に関わる研究・開発のご経験 |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 愛知県 |
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| 年収 | 900万円～1250万円 上記年収レンジは目安です。前職の給与・経験を考慮の上、当社規定で決定致します 管理職採用となる場合800～1250を想定 |
| 業務内容 | 【業務】環境対応の新しいパワートレインシステム開発ではエンジンシステムの複雑・多様化の開発が必要なため、設計者を増員募集いたします。 【詳細】 エンジン本体部品の設計 エンジン機能設計開発（Model Based Systems ... |
| 求める経験 | 【必須】 ■エンジンコンポーネント/部品の設計経験、若しくはCAE解析の経験 (主機・主運動系部品、吸排気系部品、動弁・補機駆動系部品等パワートレインコンポーネント全般が対象となります) ■以下係長クラスでの採用の場合必須 ・上記業... |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 愛知県 |
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| 年収 | 450万円～1000万円 記載のモデル年収は、賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず |
| 業務内容 | 【業務】 次世代の電動化商品に対する アルミ押出や後加工等の工法開発を担当していただきます。 新たな工法のテーマ企画・研究開発・評価、製品設計と一体となった製品構造の企画・提案・評価を実施していただきます 【詳細】 ・電動化商品に貢... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■アルミ押出加工にかかわる生産技術 |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 愛知県 |
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| 年収 | 600万円～1200万円 上記年収レンジは目安です。前職の給与・経験を考慮の上、当社規定で決定致します |
| 業務内容 | 【業務】近年増加するADASなどの先進装備 及び 三菱自動車の特徴技術であるS-AWCの進化のため、操舵・制動の分野ではメカ部品のみならず、電気電子・制御を含むメカトロ分野の強化が必要となっています。そのようななかで、以下業務をご担当いただ... |
| 求める経験 | 【必須】 ■サスペンション、ステアリング、ブレーキなどシャシー部品の設計経験 ■TOEIC500点以上か同程度の英語力 【歓迎】 ■CATIA、ADAMS、等のツール操作スキル |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 愛知県 |
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| 年収 | 590万円～1570万円 ※経験・能力等を考慮し、当社規定により決定。 ※勤務時間 8:00-17:00or8:30-17:30（豊田本社）、8:45-17:45（名古屋オフィス、東京本社）※部署によりフレックスタイム制あり |
| 業務内容 | 【概要】 身体と心の健康のために、人間の脊椎特性を活かして快適に移動を楽しむシートとキャビン空間の開発を推進しています。 既存のシート技術（身体支持技術）に捕らわれずに、人の身体特性の研究を通じて理想的な身体支持技術を探求し、自動車用シ... |
| 求める経験 | 【必須】 ■ボデー設計経験 ■構造力学、材料力学、機械設計の基礎知識 ※シート設計の経験有無は問いません |
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正社員
フレックス勤務
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| 勤務地 | 栃木県 |
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| 年収 | 450万円～1000万円 月給例：25歳大卒 23万5000円 30歳大卒 26万0000円 33歳大卒 32万5000円 （手当除く） |
| 業務内容 | ※ご経験/スキルに合わせ詳細業務を決定します。 次世代のBEV開発におけるバッテリー熱マネジメントシステムのシミュレーション開発をお任せいたします。 ●バッテリーの各種構造に対して熱容量・熱抵抗物性値を反映した3Dシミュレーション解析モ... |
| 求める経験 | 【必須】※いずれかのご経験をお持ちの方 ・熱解析、または熱設計のご経験 ・バッテリー設計のご経験 【求める人物像】 ・Hondaフィロソフィーに共感いただける方 ・クルマ/動くもの/機械/技術が好きな方 ・研究開発において、... |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 栃木県 |
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| 年収 | 450万円～1000万円 月給例：25歳大卒 23万5000円 30歳大卒 26万0000円 33歳大卒 32万5000円 （手当除く） |
| 業務内容 | 快適な移動空間の実現や、乗り心地の実現を叶えるため、次世代電動車開発に向けたシャシープラットフォーム開発・操縦安定性開発業務をお任せします。 《制御設計領域》 ●シャシーシステムにおける統合制御や各種シャシーデバイスの開発（ステアバ... |
| 求める経験 | 【必須】 ●シャシーシステムの設計・開発経験(機械/電気/制御 不問) 【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】 ●シャシー制御システムの開発もしくは研究経験 ●操縦安定性、乗心地領域におけるテストもしくはシミュレーションの実... |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 栃木県 |
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| 年収 | 450万円～1000万円 ※給与は経験・能力を考慮の上決定します。 |
| 業務内容 | 本ポジションは、Hondaの次世代のモビリティや他に先駆けた商品やサービスの具現化および革新生産技術による更なる価値向上と新たな価値創出をミッションとしております。ともに、革新的なイノベーションを巻き起こしたいと考えている方を歓迎します。 ... |
| 求める経験 | 【必須】モビリティ、ロボットやeVTOLなどHonda製品への関心があり、以下いずれかの経験をお持ちの方 ●生産技術経験(生産技術開発／工程設計／治具設計など) ●機械設計の実務経験（製品不問） 【歓迎】 ●生産技術開発の経験 ... |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 栃木県 |
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| 年収 | 450万円～1000万円 月給例：25歳大卒 23万5000円 30歳大卒 26万0000円 33歳大卒 32万5000円 （手当除く） |
| 業務内容 | 軽量化における電費性能/運動性能向上を目的としたサステナブルマテリアルの ・四輪車体向け材料開発および研究（素材/製法） ・仕様目標の策定および実車適用 ・次世代の新技術確立に向けた提案 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社... |
| 求める経験 | 【必須】 ・金属材料に関する知見 【歓迎】 ・アルミ材料の冶金・部品製造技術に関する基礎知識 ・アルミ鋳造、鍛造、押出部品の開発経験 |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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