セールス戦略・実行リーダー 社名非公開
| 企業名 | 社名非公開 |
|---|---|
| 年収 | 1400万円 〜 1400万円 |
| 勤務地 |
神奈川県下沼部1753
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| 職種 | セールス戦略・実行リーダー |
| ポイント | 同社は、同社グループのコーポレート機能を集約し、プロセス改革とオペレーションの高度化を実現するスタフ業務の専門企業です。同社グループの長期的なビジョン実現に向けて、グループ全体の業務改革に携わることの出来る非常にやりがいのある業務に従事いただくことが出来ます。 |
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正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
セールスパーソンとして、顧客課題解決を通じて統括部内の受注活動の活性化と事業拡大に貢献いただきます。 【具体的には】 ■顧客課題に関する緻密な情報収集 ■集めた情報をデータアナリストと連携して分析 ■分析結果に基づく仮説立案 ■仮説に基づき、事業ラインと連携した顧客提案の推進 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須要件】※いずれも必須 ■B2Bセールス経験(3年以上) ※特に戦略的なコンサルティングセールス活動での実績 ■顧客マネジメント経験 、大手企業や主要なクライアントとの関係構築および維持の経験 【歓迎要件】 ■プロジェクトマネジメントの知識 - 設計／開発部門での業務知識、経験 ■技術的なバックグラウンド - ITシステム、ソフトウェア開発、またはデジタルトランスフォーメーションに関する知識がある ■ゼロからイチを生み出す仮説構築力、事業構想力、ビジネスアナリストなどの視点でコンサルティングができる |
給与・待遇
| 年収 | 800-900万円 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | セールス戦略・実行リーダー |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 、介護保険 通勤手当 厚生施設 ： 従業員食堂、売店、従業員クラブ、ウェルネスプロモーションセンターなど 財産形成 ： 財形貯蓄制度、従業員持株会、NEC企業年金基金 その他：カフェテリアプラン（年間8万円相当）、在宅勤務費用補填、ペアレント・ファンド（子の出生時に55万円支給） |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 08:30 - 17:15（コアタイム：00:00 - 00:00） |
|---|---|
| 休日・休暇 | 年間126日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、年末年始、有給休暇、産前産後休暇、ファミリーフレンドリー休暇、リフレッシュ休暇、結婚休暇等 |
その他
| 選考プロセス | 【面接回数】2回 【選考フロー】 書類選考（通過時に別途適性検査あり）⇒1次面接（部門・人事）⇒ 最終面接 ※一部ポジションでは最終面接前にバックグラウンドチェックを実施する事があります |
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企業情報
| 企業名 | 社名非公開 |
|---|---|
| 事業内容 | 【概要・特徴】 ■大手電機メーカーグループのコーポレート業務を担うシェアードサービスセンター。 設立以来、グループ各社で個別に行なっていた業務プロセスを整理・可視化し、その効率化と標準化に取り組み、現在、グループ10万人以上をサポートしています。 さまざま業務データやAIなどの先進デジタル技術を駆使して、仕事の無駄をなくし、人がやるべき仕事に集中できる業務プロセスの実現を目指しています。 【働く環境】 ■ワークライフバランスを整えやすい 年間休日は126日。有給休暇の平均取得日数は10日以上で、1時間単位から取得できる時間単位休暇や、半日休暇取得制度などもあります。 また、月平均残業時間は約17時間、平均勤続年数は15年以上と、ワークライフバランスを整えながら、長く働きやすい環境です。 ■さまざまな働き方が可能 コアタイムなしのスーパーフレックス制度や、自宅や遠隔地からのリモートワーク制度、オフィス内で働く場所を選択できるフリーアドレス化を導入しています。 また、服装に関する規定はなく、1年中ドレスコードフリー。 社員が自律的に働き方をデザインすることで、高いパフォーマンスを発揮しやすく、自分らしく働くことができます。 |
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