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企業/コンプライアンス SCREENホールディングス

掲載開始日:2025/01/21
終了予定日:2025/02/18
更新日:2025/01/23
ジョブNo.347300
企業名 SCREENホールディングス
年収 1500万円 〜 1800万円
勤務地
京都府堀川通寺之内上る4丁目天神北町1-1
職種 企業/コンプライアンス
業種 プラント・エンジニアリング業界の法務
ポイント 東証プライム上場の、半導体製造装置のトップシェアメーカーグループでの求人です。 IoTやAIなどのテクノロジー進化に伴い、半導体ビジネスはもちろんのこと、さまざまな分野の新しい技術ニーズに対し、新規技術や製品開発を積極的に行っています。 こちらには書ききれない魅力も多くある企業ですので、ご興味のある方は担当アドバイザーにお伝えください。
正社員 完全週休二日制年間休日120日以上英語を使う仕事資格取得支援制度フレックス勤務

募集要項

仕事内容 ■同社にて下記業務を担当していただきます。
【具体的には】
・国内・国際契約審査・作成・助言・交渉、法的リスクの回避/低減などの業務支援
・法律相談、法規制等の調査、コンプライアンス活動の推進
・法的トラブル・紛争、訴訟対応
・グループ会社機関運営サポート、コーポレートガバナンス整備等の機関法務業務
・戦略的M&A案件の実施・リーガルアドバイス
・グループ企業への法務・コンプライアンス教育・指導
・法務メンバーの育成・指導、マネジメント
求める人材 【必須要件】※以下のすべてを満たす方
・事業会社(メーカー)で 国内、国際法務経験をお持ちの方(10年以上)
・国内、国際契約審査・ドラフトティング、英語での契約交渉・アドバイスができる方
・民商法、国際商取引法、ビジネス法の深い理解と活用ができる方
・マネジメント経験をお持ちの方(3年以上)
・ビジネスレベルの語学力(目安:TOEICが860点以上)

【歓迎要件】
・弁護士資格(国内または海外)、司法書士資格、社会保険労務士資格をお持ちの方
・海外駐在、海外留学経験をお持ちの方
・ビジネス法務検定1級をお持ちの方

給与・待遇

年収 900-1300万円
月次基本給 75万円~
※固定残業代無、裁量労働制無
雇用形態 正社員
募集ポジション 企業/コンプライアンス
待遇・福利厚生 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
家族手当、時間外手当、休日出勤手当、単身赴任手当、通勤手当(新幹線通勤補助有り)
※管理職の場合:家族手当なし、E職は時間外が30時間超の際にのみ超過分が支給
寮・社宅、退職金、財形貯蓄

勤務時間・休日

勤務時間 09:00 - 17:30(コアタイム:10:30 - 14:30)
休日・休暇 年間124日/(内訳)完全週休2日制(土日)、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、PitStop5有休制度

その他

選考プロセス 【筆記試験】有
【面接回数】2回
【選考フロー】
書類選考⇒1次面接⇒最終面接⇒内定

企業情報

企業名 SCREENホールディングス
事業内容 【概要・特徴】 東証プライム上場、産業用機器メーカー「SCREEN」グループの持株会社。京都市に本社を置き、持株会社から分社化した5事業会社と1機能会社の経営管理業務を担っています。それぞれのグループ企業では、半導体製造装置、印刷関連機器、ディスプレー製造装置、成膜装置およびプリント基板関連機器の製造・販売や、それらに関連する研究・開発およびサービスなどを行なっています。また、海外に32拠点を有し、海外売上比率は80%以上(2022年3月現在)です。総売上高は4,118億円(2022年4月現在)となっており、近年、順調に業績を伸ばしています。 【技術力】 グループでは、3つのコア技術「表面処理技術」「直接描画技術」「画像処理技術」を有しており、それらを構成する要素技術を半導体市場、印刷市場、ディスプレー市場、プリント基板市場などに展開。現在は、3つのコア技術を応用した新たな事業領域「エネルギー」「検査計測」「ライフサイエンス」での製品開発なども行なっています。また、6,673件の特許を保有。半導体製造プロセスで使用する洗浄装置では、世界シェア第1位(2022年実績、同社調べ)を獲得しています。 【人材育成】 資格取得報奨金制度や社内公募による社外ビジネススクール(MBA/MOT)への派遣などを通し、社員のスキルアップを支援しています。また、専攻・配属別の専門の技術教育講座や特許奨励制度も整備され、新技術の発明や技術の発展に貢献する技術者の育成に注力しています。

この求人情報は、「株式会社クイック」が取り扱っています

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