【中途採用担当】東証プライム国内1位・世界2位の売上を誇る 社名非公開
| 職種 | 【中途採用担当】東証プライム国内1位・世界2位の売上を誇る |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
＼自動車塗装プラント事業 売上げ国内1位！世界2位を誇る会社での『中途採用担当』募集です！／ ◎東証プライム市場上場！ ◎連結従業員数 5,031名 【業務内容】 キャリア（中途）採用を中心に、新卒採用・障害者採用の採用業務全般（面接含む）やキャリア採用の採用管理システム導入を担当していただきます。 また採用業務だけに限らず、階層別・目的別研修や人事制度（社内公募制度や360度評価）の運営等に関与いただき、組織の成長を支える重要な役割を担っていただきます。 ※担当いただく業務は、ご相談の上決定させていただきます。 ※採用人数：年間20～30名（契約社員含む） 【募集背景】後任募集 【キャリアパス】 将来的には、マネジメント業務にも挑戦できます！ 【配属先】 管理本部 人材開発部 人材開発課 ※人事部は下記3部門に分かれております。 人材開発課…新卒採用／キャリア採用／教育・研修／評価／人材育成制度構築・運用 人事課…労務／人事制度設計・運用 ダイバーシティ＆インクルージョン推進課…ダイバーシティマネジメント ★社員同士の風通しが良く、頑張る社員を応援する雰囲気があります。 また、キャリア（中途）入社の方も少なくなく、どなたでも活躍できます。 【働きやすさ】 ◎残業20h・年休122日・在宅/リモート勤務有！ ◎育児休業復職率100% ◎「健康経営優良法人 ホワイト500」 ◎「スポーツエールカンパニー2024」 【同社について】 『知れば知るほど、空気はおもしろい。これからの社会のために、空気で貢献していく。』 主に大型ビル向けの空調設備や、生産工場などを対象とした産業空調設備などの設計・施工を行う「環境システム事業」と、そこで培った技術を活かし、自動車塗装プラントの設計・施工を行う「塗装システム事業」の2つの事業を展開しています。どちらにも共通するのは、空気を用いて快適な環境をつくり出す点。社会のために空気の可能性を追求し続ける姿勢を創業以来100年間にわたって続けています。 競合に先駆けてグローバル展開を積極的に進めている同社では、施工実績のある国・地域は50カ国以上にのぼり、海外に28（2024年3月現在）の連結子会社を持っています。その結果、 ■… |
| 求める経験 | 【必須条件】※履歴書の写真が必須となります。 ■中途採用の業務経験 ■何かしらの資格（キャリアコンサルタント資格、TOEIC等） |
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
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| 年収 |
年収 590 ～ 980 万円 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。記載年収は残業20h/月で想定しています。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月、12月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 勤務時間 | 09:00～17:45 |
| 休日・休暇 |
完全週休二日（土日）年間休日：122日（2024年度） ・土日祝日休み ・年末年始9日（2024年度） ・年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔・特別休暇 |
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
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