労務課 課長 社名非公開
| 職種 | 労務課 課長 |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
IPOを目指し、成長フェーズである当社にて、さらなる事業成長に向け、労務課の課長として下記業務を担っていただきます。 ＜業務内容＞ ・勤怠関連実務（予定・確定・変更） ・給与関連業務（マスター変更・変動給計算・個別控除） ・他労務関連実務（社会保険・各種給付・年末調整・住民税等） ・安全衛生（健康診断・産業医） ・部署メンバーマネジメント（２～３名） 上記業務をご担当頂きますが、顧問社労士がおりますので、こちらとの連携で業務を進めていただきます。 |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■左記実務経験３年以上 ■マネジメント経験 ■所属社員数100名以上の労務経験 【歓迎要件】 ▼同社と近しい食材の購買経験 ▼マネジメント経験 ▼物流企画/物流管理のご経験 自社物流を持っている会社での物流企画/物流管理のご経験をお持ちの方は歓迎します |
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
|
| 年収 |
年収 600 ～ 750 万円 ※賞与実績:業績連動賞与有り なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 休日・休暇 |
完全週休二日（土日）完全週休2日制/祝日休み 年間有給休暇：入社半年経過時点10日 |
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
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