コーポレート部門 法務部 社名非公開
| 職種 | コーポレート部門 法務部 |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
【職務内容】 ■和文/英文の各種契約書（売買基本契約・業務委託契約・秘密保持契約・代理店契約など）の作成・レビュー ■国内・海外投融資プロジェクトに係る各種契約（合弁契約・株式譲渡契約・EPC契約ほか）の作成・レビュー・交渉 ■営業部などからの各種法律相談の対応 ■コンプライアンス関連業務（独禁法・下請法等）の企画・推進 ■世界各国の各種法律に関する情報収集、分析ならびに社内発信 【キャリアパス】 以下はキャリアパスの一例です（参考） ■短期 複数の事業本部における様々な国・分野の法務業務を主担当として担い、 業務と知見の幅出しを図る ■中期 海外拠点に出向し、当該拠点・地域の法務責任者として、海外経験とマネジメント経験を積む ※2024年9月時点での派遣先は、USA、タイ、シンガポール、フランス、ブラッセル） ■長期 グループリーダーまたは部長として担当組織の統括・マネジメント業務を担う 海外駐在の可能性あり 【募集背景】 外部及び内部環境の変化や、サステナビリティ重要課題/マテリアリティへの取り組み強化において、業務量が増加するだけでなく、業務内容にも多様性と専門性が求められている。その様な法務部としての環境変化に対応していく上でも、人員補充・人員強化が必要であるため。 【配属部署】 以下のように中途採用者や女性が活躍できる組織です。 ・部員のうち11名が法律事務所や他社からの中途入社で、うち4名が現在海外駐在中 ・部員数に占める女性比率は約40%。そのうち1名は管理職（グループリーダー）を務めている他、1名は海外ロースクールに社費留学中。 ・法務担当の執行役員（前法務部長）も女性 |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■四年制大学・大学院を卒業・修了後、職歴が2年以上ある方 ■ビジネスレベルの英語力（TOEIC730点以上） ■企業での法務経験３年以上、外部法律事務所での勤務経験２年以上■各種法律相談等の業務を基本レベルであれば自己完結できること■和文/英文の定型的な契約書を自ら作成し、レビューできること 【歓迎要件】 ■和文/英文の株式譲渡契約、合弁契約その他の投資に係る非定型契約を主担当者として扱うことができるだけのスキル・知見 ■紛争/不祥事案件対応経験 ■日本/米国等の弁護士資格 ■高度な英語力（TOEIC860点以上） |
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 勤務時間 | 09:00～17:45 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日）祝日 夏期休暇 年末年始休暇 リフレッシュ休暇 慶弔休暇 特別休暇 |
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
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