法務 パナソニック環境エンジニアリング
| 職種 | 法務 |
|---|---|
| 社名 | パナソニック環境エンジニアリング |
| 業務内容 |
■法務担当として、下記業務をお任せいたします。 ・契約書検討 ・法務相談 ・コンプライアンス啓蒙活動 ・決裁等ガバナンス対応 ・その他の法務関連対応及びマネジメント業務 ■働き方 出張：あり ※各拠点への出張（コンプライアンス研修等）の可能性があります。 出張頻度は月2回程度で、日帰りを基本とするも 遠方は2?3日程度の宿泊出張になることもあります。 ■転勤：当面なし |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■法解釈・契約検討能力・論理的思考力をお持ちの方 【歓迎要件】 ■ビジネス法務検定1級又は準1級 |
| 勤務地 |
東京都/港区/浜松町1丁目18-16 住友浜松町ビル
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| 年収 |
500-820万円 ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。 |
| 勤務時間 | 08:30 - 17:15（コアタイム：10:00 - 15:00） |
| 休日・休暇 | 年間122日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、ステップアップ休暇（勤続10年目に3日、20年目に5日、30年目に10日の特別休暇） |
| 福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 子女育英補助給付金等、長期現場勤務手当（単身者：1100円、既婚者：2200円／日）、帰省手当（社員が家族に会うために帰省する際の交通費と、家族が社員に会うための交通費を支給）、家族手当（子1人：8500円/月）、資格責任者手当、資格取得支援制度 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 【筆記試験】なし・性格検査有 【面接回数】2回 【選考フロー】 書類選考⇒1次面接（人事及び、所属部門長）⇒最終面接（役員面接・筆記試験） |
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