コンプライアンス推進（リーダー候補～マネージャー候補）｜（年間休日120日以上）【東京都】 楽天ペイメント株式会社
| 企業名 | 楽天ペイメント株式会社 |
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| 年収 | 〜 1100万円 |
| 勤務地 |
東京都港区港南二丁目16番5号 NBF品川タワー
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| 職種 | コンプライアンス推進（リーダー候補～マネージャー候補）｜（年間休日120日以上）【東京都】 |
| 業種 | その他（金融）／内部統制・内部監査・コンプライアンス |
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正社員
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募集要項
| 仕事内容 |
【職務内容】 部門の業務に加え、グループメンバーの管理業務を行っていただくことを想定しております。 【具体的には】 ■グループメンバーの作業監督、成果物の確認 ■グループメンバーの育成とスキル向上のための活動 ■監督当局への報告 ■対応カウンター ■コンプライアンスフレームワークの強化 ■重要な会議、委員会の運営 ■コンプライアンス研修の企画・実施 【ミッション】 ■私たちの使命は、楽天ポイントカード、楽天Edy、楽天キャッシュ、楽天ペイといった各種決済サービスの持続的な成長を支え、事業の成功に貢献することです。コンプライアンス部門として、決済分野における法令遵守を徹底しながら、先進的なFinTechサービスの提供を支援し、企業価値の向上とお客様に信頼いただけるサービスの提供を目指します。 ■本ポジションでは、金融コンプライアンスのプロフェッショナルとして、高度な知識と洞察力に基づき、コンプライアンス体制の強化に携わっていただきます。国内外の最新規制動向を常に把握し、社内ルールや業務プロセスの改善提案を行うことで、全社的なリスクマネジメント力の向上に貢献していただきます。専門知識を活かし、コンプライアンス部門の中核として活躍していただくことを期待しています。 【キャリアパス】 キャッシュレス決済をはじめとするFinTechビジネスの最先端に関する知識と経験を習得し、FinTech分野のコンプライアンスプロフェッショナルとしてのキャリアパスを描くことができます。金融庁監修の事業にコンプライアンスとして参画することで、金融コンプライアンスに関する高度な専門知識を習得し、法令遵守を徹底するための実務経験を積むことができます。 【部門紹介・組織構成】 コンプライアンス部門は、セカンドラインとして会社の健全な成長を支える重要な役割を担っています。また、新サービスの立ち上げも含め、全社的な法令遵守の徹底や、サービス提供の基盤となるライセンス管理を実施しています。当部門は、新卒から中途採用者まで、多様な実務経験を持つ幅広いバックグラウンドを持つメンバーで構成されています。知識を共有し、スキルを高めることで、常に最新の法規制に対応し、革新的なサービスを提供するための基盤を構築しています。 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須経験・スキル】 ■法務、コンプライアンス、リスクマネジメントの分野で3年以上の経験 ■メンバーマネジメント経験 ■入社後2年以内にTOEIC800点以上を取得する意欲があること 【歓迎経験・スキル】 ■支払いに関する法律およびガイドラインに関する知識 ■金融機関での勤務経験 |
給与・待遇
| 給与 |
～ 1100万円 ■通勤手当 ■住宅手当 ■残業手当 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | コンプライアンス推進（リーダー候補～マネージャー候補）｜（年間休日120日以上）【東京都】 |
| 待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■厚生年金基金 ■退職金制度 ■その他制度 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 9:00～17:30 |
|---|---|
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制（土・日）■祝日■年末年始休暇■年次有給休暇■出産・育児休暇■その他休暇 |
その他
| 選考プロセス | 書類選考→一次面接→適性検査＋最終面接 |
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| 企業会社特徴 | ～決済イノベーションを通じて、人と社会をエンパワーメントする～ 同社は“グローバル イノベーション カンパニー”を掲げる楽天グループにおいて、決済・マーケティング分野を中心としたサービスを展開するチームです。 「親しみやすく、便利で、安心な決済サービス」をテーマに、最先端の技術を採用しながら、お客様にとっての使いやすさにこだわったプロダクトをご提供することで、皆様のより良い日常生活に貢献していきたいと考えています。楽天ペイ、楽天ポイントカード、楽天Edy、楽天チェック、楽天ウォレット。お客様のシーンに合わせたラインナップで、人と社会をエンパワーメントしています。 【社長メッセージ】 同社は、世の中により良い決済・マーケティングサービスを提供し、人々の毎日を支えたいと志している会社です。そしてそこで働く一人ひとりが、仕事を通じて「なりたい自分になっていく」舞台を提供したいと考えている会社です。自身の大きな成長を感じたい、世の中に影響を与える仕事をしたい、志を共にする仲間と働きたい、そんな思いをお持ちの皆様、ぜひご一緒にペイメントの明日をつくっていきましょう。 【TOEICのスコアについて】 社内英語公用語化になりましたが、TOEIC800点でなくとも正社員採用となる制度が出来ました。(※ポジショ ンや場合により、契約社員で採用することもございます。)(TOEIC800点以下での正社員採用については入社日により、入社から23ヶ月または24ヶ月以内にTOEICスコア800点を取得できない場合、翌月からTOEICスコア800点を達成するまでの月の月額給与額を10%の減額とします。)」※応募時点で800点以上のTOEICスコアを証明するエビデンスをお持ちでない方については、選考過程でTOEIC IPテスト(無料) を受験頂きます。 |
企業情報
| 企業名 | 楽天ペイメント株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 43556 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 事業内容 |
【事業内容】 ■決済関連事業 【楽天ペイについて】 「楽天ペイ（アプリ決済）」は、楽天会員であれば簡単に登録済みクレジットカードや楽天銀行口座を連携して利用開始できるスマホアプリ決済サービスです。また、コード決済をはじめ、クレジットカードや電子マネーなどの決済手段を導入検討している加盟店様に対応端末を導入推進するなど、キャッシュレス決済が急速に拡大する中、楽天グループのエコシステムを最大限に生かし、日本国内のキャッシュレス決済を促進していきます。 【株主】 楽天株式会社 100.0％ 【関連会社】 楽天Edy株式会社/楽天ウォレット株式会社 |
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