法務担当(マネージャー候補) 社名非公開
| 職種 | 法務担当(マネージャー候補) |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 ・締結する契約書の審査、作成（販売代理店契約・業務委託契約・アライアンス契約・NDA等） ・社内規程の作成や改定、コンプライアンス業務 ・新サービス領域に対し、法務的助言や法的観点からのレビュー ・商標特許/知的財産権に関する対応 ・個人情報保護法制に関する法務的助言および法的観点からのレビュー ・既存の社内規程を踏まえたコンプライアンス業務や、内的・外的要因を踏まえた社内規程の作成や改定 ・訴訟対応、トラブルへの法務面からの対応支援 ※イメージ：契約書の作成6割、規約の改定1割、コンプライアンス業務3割の業務割合になります。 ※ホールディングス法務、中核会社法務とも相談ができるため、すべて実現できる必要はございません。 |
| 求める経験 | ＜必須＞ ・事業会社での業務経験 ・利用規約の作成や改定の業務経験 ・法務実務経験5年以上の方 ・法務担当として自走できる方 ・定型的な契約や社内文書であれば、資料を参考にしながら独力で作成できる方 ・パソコンや情報機器に関する一般的なリテラシー ＜歓迎＞ ・IT業界での法務業務経験 ・社内体制構築業務 ・契約交渉 ・法務以外の業務： - 文章力・法的思考力に加え、調整力・対外折衝力・主体性を発揮して、担当業務を遂行できる主任クラスの方 - 事実を的確に把握した上で、社内調整を図ることができる能力をお持ちの方 |
| 勤務地 |
東京都中央区築地5-4-18 汐留イーストサイドビル2・3F
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| 年収 |
年収 8,000,000 円 - 11,000,000円 ※オファー金額は選考の過程で変更となる可能性がございます 昇給：年2回（評価制度に基づき決定） 賞与：年2回 ※弊社人事制度の定めにより決定致します。 |
| 勤務時間 |
コアタイムなしのマンスリーフレックス制度を導入。 ・所定労働時間は所定労働日数×8時間。 ・例：始業および終業の時刻：10:00～19:00 休憩：60分 |
| 休日・休暇 |
完全週休二日(土日) 祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、夏期休暇、育児短時間措置 ※労働時間は36協定に則り厳しく管理しています |
| 福利厚生 |
通勤手当、出張手当、財形貯蓄制度、役職手当、確定拠出年金制度、団体長期障害所得補償保険全員加入、 法人向け福利厚生クラブ会員、社内研修制度、資格インセンティブ制度、 保険：健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 屋内禁煙 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考⇒面接2～3回 |
この求人情報は、「株式会社コンフィデンス・インターワークス」が取り扱っています
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