社内SE・ DX推進(SCM関連/三重・ 亀山)(ICT情推) 日東電工株式会社
企業名 | 日東電工株式会社 |
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年収 | 500万円 〜 900万円 |
勤務地 |
三重県
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職種 | 社内SE・ DX推進(SCM関連/三重・ 亀山)(ICT情推) |
業種 | ガラス・化学・石油業界の社内システム開発・運用 |
ポイント | 社内SE・ DX推進(SCM関連/三重・ 亀山)(ICT情推) |
正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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募集要項
仕事内容 |
【所属組織】 ICT事業部門 ICT企画統括部 情報推進企画課 【所属事業部門の概要】 HDD等に使用される精密回路付き薄膜金属ベース基板などを扱うストレージ回路材事業部とスマートフォン向け基板などを扱うモバイル回路材事業部が所属しており、情報通信、情報記録分野で様々な価値を提供しています。 データ社会やスマート社会を支える、成長が期待される市場や製品に集中して対応し、高シェア製品を供給しています。 【所属組織(部)のミッション】 ・ ICT部門の事業のため、成長戦略(トップライン上昇)と、基盤強化(構造改革)の実行推進 【所属組織(課)のミッション】 ・ 全拠点に展開された基幹システム(SAP)を軸に、データ活用/業務変革に取り組み 部門のDX戦略の推進 【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】 <企画統括部> ・ 企画部:部門機能の最適化、部の統制 ・ 事業企画課:事業部門の運営を支える ・ 事業戦略課:事業部門の成長を支える ・ 事業推進課:事業部門のESG戦略を支える ・ 情報推進企画課:事業部門のデータ基盤を支える ・ 経理部 ・ 企画画統括部は企画部... |
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求める人材 | 【必須(MUST)】 ※下記いずれかのご経験をお持ちの方。 ・ 営業/生産管理/調達購買などモノづくりにおける商流知識をお持ちで業務改善業務に興味をお持ちの方。 ・ 製造業の社内システム部門、SIer等でSCM関連のシステムの知見をお持ちの方。 ・ 業務改善/改革の企画構想や提案、推進の経験がある方。 |
給与・待遇
給与 |
500万円~900万円 【年収例】670万円/33歳(既婚、子一人)34万/月+賞与(業績により) ご経験、現在の処遇等から総合的に検討させて頂きます |
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雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション |
社内SE・ DX推進(SCM関連/三重・ 亀山)(ICT情推) |
待遇・福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当:定期券代、車通勤は距離別定額 家族手当:子一人目10000円 子二人目10000円 残業手当 |
勤務時間・休日
勤務時間 | 08:45~17:30 |
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休日・休暇 | 週休2日制(土日) 年末年始 夏期休暇 有給休暇(入社半年経過後16日~20日)育児休業、産前・産後休暇など |
その他
選考プロセス | 面接2回、■面接2回 書類選考→1次面接(人事担当者)→SPI→最終面接(部門長)→内定 1次WEB面接→2次対面 |
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企業情報
企業名 | 日東電工株式会社 |
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設立 | 1918年10月 |
従業員数 | 27426名 |
資本金 | 267億円 |
売上高 | 9151億3900万円 |
事業内容 |
高分子技術をベースに、電気、機械、化学、物理、生物、薬学、ライフサイエンス分野などの知識、技術を融合させた機能性材料メーカー。1万種以上の製品(電子・電機材料、工業用テープ、産業用資材、包装材料、医療衛生材料)を幅広い産業分野に供給。 (1) 電子材料:液晶表示関連材料、半導体関連材料、プリント回路材料 等 (2) 機能材料:医療関連材料、高分子分離膜、フッ素樹脂製品 等 (3) 工業用材料:電子部品用材料、接合材料、表面保護材料、防食・防水材料、シーリング材料 等 【特徴】エリアニッチトップ・グローバルニッチトップ戦略。三新活動などMBAの世界でも著名な経営戦略を生み出し、粘着、塗... |
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