【東京】基幹システム活用の企画、推進（ICT統括部）＜リモートワーク推奨＞ 三井金属鉱業株式会社
| 企業名 | 三井金属鉱業株式会社 |
|---|---|
| 年収 | 1500万円 〜 2000万円 |
| 勤務地 |
東京都
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| 職種 | 【東京】基幹システム活用の企画、推進（ICT統括部）＜リモートワーク推奨＞ |
| 業種 | ガラス・化学・石油業界の社内システム開発・運用 |
| ポイント | 【東京】基幹システム活用の企画、推進（ICT統括部）＜リモートワーク推奨＞ |
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正社員
年間休日120日以上
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募集要項
| 仕事内容 |
当面は基幹システム（SAP）の利用促進、導入展開業務に従事（他メンバーとの協働業務）いただきます。 【具体的には】 ・実行タスクの計画立案、具体化（依頼内容説明等の資料作成、データの集約・整理など） ・各事業拠点との連携業務（調整、依頼、対応、進捗管理） ・日常は在宅勤務。業務の必要に応じて大崎本社出社、各事業拠点への出張あり。 【業務の面白み/魅力】 ・全社プロジェクトや全社ICTの推進に参画出来るため、自身の貢献が全社規模の効果に直結する ・当社にとって新規の取組みを推進する業務であり、会社に変化を与え続けられる 【キャリアステップイメージ】 ・当面はICT統括部員として各種取組みの推進担当として従事するが、将来的には、ICT統括部のマネージャーあるいは各事業拠点でのICT推進管理者へ育成したい。 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須】 ・SAP社基幹システムの導入経験を有すること 【歓迎】 ・素材関連の製造業でのシステム導入経験 ・会計/販売/製造のいずれかの業務に精通している方 ・データを活用した見える化の企画・推進業務の経験 |
給与・待遇
| 給与 |
900万円～1450万円 ※ご経歴や能力を考慮し決定します。 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【東京】基幹システム活用の企画、推進（ICT統括部）＜リモートワーク推奨＞ |
| 待遇・福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当 住宅手当 家族手当 など |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 09:00～17:50 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 週休2日制（土・日・祝日）、年次有給休暇など |
その他
| 選考プロセス | 面接2回、書類選考 ⇒ 面接2回 ⇒ 内定 |
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企業情報
| 企業名 | 三井金属鉱業株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1950年5月 |
| 従業員数 | 11881名 |
| 資本金 | 421億7863万円 |
| 売上高 | 6519億6500万円 |
| 事業内容 | 機能材料・電子材料の製造・販売 非鉄金属製錬、資源開発、貴金属リサイクル、素材関連事業、自動車用機能部品の製造・販売 等 【売上】 （連結）6333億460万円（2022年3月期） 【従業員】連結11881名 単体 2139名（2022年3月末） ※三井金属は男女共同参画を推進しています。 |
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