システム企画・運用担当（プロジェクトリーダークラス） 株式会社ユナイテッドアローズ
| 職種 | システム企画・運用担当（プロジェクトリーダークラス） |
|---|---|
| 社名 | 株式会社ユナイテッドアローズ |
| 業務内容 |
【職務概要】アプリケーションを企画運営していく組織にて同社の中長期目標に掲げているデジタル戦略を推進していきます。 内部開発はまだ立ち上がったばかりとなりますので、まずはサブシステム系を内製化していく状況です。 各領域の主要システムはベンダー様のソリューションベースでの構築が主で、ベンダー様と共に案件コントロールに携わります。 【職務詳細】◆基幹システム(商品管理/在庫コントロール)刷新プロジェクトへの参画 ◆現行基幹系システムの案件対応および運用業務 ◆基幹系と連携するECサイト、販売システム、倉庫システムの変革にともなう案件対応 ◆基幹系周辺の商品系システム(※)の案件対応及び運用業務 ※自社輸入システムを始めとする、商品管理にかかわるサブシステム 【入社後】 まずは基幹系システムの担当としてアサインを予定しています。基幹システムの案件や保守を同じ商品チームのメンバーと進行いただくと共に 基幹系をとりまく、商品系のサブシステムについても同様に案件進行、導入後保守を実施いただきます。 【 魅力 】商品関連は会社が取り扱う商品の情報となり、POSやECなど多岐な範囲に連携しているため、業務領域の基礎が身につきます。 【キャリア】将来的に販売系(POSや販売システムなど店舗系のシステムなど)や管理系(人事給与、会計など)システムへのジョブローテが可能です。 また、プロジェクトとは別に、組織マネージメントとしてチーム管理を実施しながら案件をリードしていくキャリアや 案件に特化したスペシャリストを目指すパターンがあります。 |
| 求める経験 | ・システムのプロジェクトに携わった経験 ・ベンダー様とともにIT案件をリードできるスキル#(lf)・小売り、流通関連のシステムにかかわった経験 |
| 勤務地 |
港区赤坂8-1-19 日本生命赤坂ビル
|
| 年収 |
固定給制(月給制)/・みなし残業手当（時間外労働の有無に関わらず,14時間分の時間外手当） ・経験,実力を考慮の上,当社規定により優遇 |
| 勤務時間 | 9:30~18:30/8時間 |
| 休日・休暇 |
子の看護休暇 他 #(lf)土曜日,日曜日,祝日 |
| 福利厚生 |
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険)、前払退職金制度、企業年金制度(確定拠出年金)、 財形貯蓄制度、従業員持株会、社員割引、リモートワーク制度、スライドワーク制度 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考 → 一次面接(現場担当者２名) → 最終面接(部長) ※上記フローは変更となる場合がございます。 |
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