社内SE＜インフラ導入推進＞ 社名非公開
| 企業名 | 社名非公開 |
|---|---|
| 年収 | 1100万円 〜 1700万円 |
| 勤務地 |
大阪府、東京都道修町2-1-5日本橋本町4丁目9-11
|
| 職種 | 社内SE＜インフラ導入推進＞ |
| 業種 | 化粧品・医薬品業界の社内システム開発・運用 |
| ポイント | 新薬に特化した研究開発型の製薬企業。業界でもTop10に入り、営業利益率で比較すると最大手がいるなか3番手となります。研究費用と膨大な時間を必要とする産業である一方で不確実性の高いイノベーション産業である中、「人の体験」を中心に捉えたDX戦略に取り組みます。働き方も自由度高く、リモート比率は8割程となります。 |
|
正社員
年間休日120日以上英語を使う仕事フレックス勤務
|
|
募集要項
| 仕事内容 |
■海外支社システムインフラ導入推進を担当していただきます。 【具体的には】 ・国内・海外のシステムインフラを理解した上で企画・設計・導入まで一連の業務推進 ・海外現地の関係部門との各種連携、調整 ・関係部門との連携 ・ベンダーマネージメント ※その他、本人の適性や能力を考慮した上で、上記以外の業務も経験して頂くことも想定しています。 【本職務の魅力】 ・グローバル化に向けた業務に携わることが可能 ・裁量権をもって仕事に取り組むことができる ・リモートワークも可 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須要件】下記双方を満たす方 ■ビジネスレベルの英語力 : TOEIC 860以上（目安） ■以下いずれかの経験をお持ちの方 ・システムインフラの企画、提案 または 要件定義、設計、導入経験（3年以上） ・インフラ構築プロジェクト管理経験(PL/PM/PMO 3年以上) 【歓迎要件】 ■クラウド基盤（Azure、AWS、GCP）の設計・構築・運用経験 ■OS・NW・DB・ミドルウェア（Oracle・JP1など）などインフラコンポーネントを選定・設計・構築などの経験 ■サイバーセキュリティ技術に関する知識・実務経験 ■グローバル横断のプロジェクトにおけるプロジェクト管理経験 |
給与・待遇
| 給与 | 600-1200万円 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 社内SE＜インフラ導入推進＞ |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、時間外手当 財形貯蓄、社員持株、退職年金（契約社員期間中はなし）、カフェテリアプラン |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 08:45 - 17:20 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 年間127日／（内訳）週休2日制（土・日）、国民祝日、メーデー、年末・年始の休日等、弊社年間カレンダー通り。有給休暇（入社月に応じて付与、最大20日） |
その他
| 選考プロセス | ◆適性検査：有り（書類選考通過後に実施。学力検査なし。30分程度。） ◆選考フロー：書類選考 ⇒ SPI試験 ⇒ 一次面接 ⇒ 最終面接 ※履歴書には【顔写真】の添付が必須です。 |
|---|
企業情報
| 企業名 | 社名非公開 |
|---|---|
| 事業内容 | ■複数領域で医薬品を開発・販売している日系メーカーです。 |
この求人情報は、「株式会社クイック」が取り扱っています
この情報を保有しているコンサルタントへ紹介を受けるには、マイナビスカウティングに会員登録が必要です。
応募登録いただくにあたり
にご同意いただき、マイナビスカウティングに応募情報を開示することをご了承の上登録ください。