社内基幹システム＜インフラアーキテクチャ＞ 社名非公開
| 企業名 | 社名非公開 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都後楽二丁目5番1号飯田橋ファーストビル
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| 職種 | 社内基幹システム＜インフラアーキテクチャ＞ |
| 業種 | その他電気・電子関連業界の社内システム開発・運用 |
| ポイント | BtoB、ECビジネスのシステム企画やアーキテクチャ検討等、最上流の工程を経験できる環境です。更に、組織運営や部下育成、予算管理等、マネジメント力や経営力のスキルアップが望めます。 プロジェクトマネジメント力強化・最先端技術の習得・業務知識の深化の3軸でIT人材としての専門性を磨けるポジションのため、非常にオススメの求人です。 |
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正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
同社事業の根幹を支える社内基幹システムの企画／要件定義／開発指示／運用依頼を担当していただきます。 【具体的には】 ・業務部門やオペレーション部門との調整、開発委託先の管理、仕様検討・要件書作成等、プロジェクト管理 ※国内での刷新は、約3年かけて行い、その後海外現地法人にも順次展開予定です。希望があれば将来的に英語を使用することも可能です。 ・要件定義から導入まで一気通貫で実施（開発業務はパートナーSIerが担当するため、最上流工程に関わっていただきます） ・現システム：スクラッチ開発中心（今後は一部パッケージを使用する可能性もあります） |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須要件】※下記すべてを満たす方 ・クラウドの構築経験 ・事業会社またはITベンダーでの基幹システムの企画／開発／運用経験者 ・3名以上のチームやプロジェクトをマネジメントした経験 【歓迎要件】 ・SAP Basis経験（1年以上） ・DBA経験（1年以上） ・AWS／Auzreを用いたインフラの構築・運用経験（1年以上） ・ベンダー管理（RFP作成、予算管理、進捗管理等）経験 ・サーバーからクラウド移行された経験 |
給与・待遇
| 給与 |
700-1200万円 リーダー：700～900万円 ダイレクター：1000～1200万円 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 社内基幹システム＜インフラアーキテクチャ＞ |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、単身赴任手当、転勤補助、他 退職金制度、財形貯蓄、確定拠出年金制度、社内英会話レッスン(本社ビルのみ)、保養所（ラフォーレ倶楽部)、ディズニーチケット補助制度、企業内マッサージルーム、産休・育休制度、育児時短制度、”時間制”有給休暇取得制度 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 09:00 - 17:30（コアタイム：11:00 - 15:00） |
|---|---|
| 休日・休暇 | 年間124日／（内訳）完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、有給休暇（初年度10日、最大20日） |
その他
| 選考プロセス | 【適性検査】有 【面接回数】2回～4回を予定 ※変動あり 【選考フロー】書類選考⇒適性検査⇒人事部門面接⇒最終面接（役員） |
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企業情報
| 企業名 | 社名非公開 |
|---|---|
| 事業内容 |
【概要・特徴】 商社機能も持ち合わせた日系精密機械部品メーカー。 2,000万アイテム以上におよぶFA部品などの精密機械部品を、数十種類の言語・通貨別カタログを通じ、Web上で販売しています。 【注力分野】 取扱いメーカーは数3,000社以上と増え続けている流通領域に注力。 業界トップクラスのEC基盤を活用して、自社ブランド以外の他社商品も含め、部品以外にも生産現場で使用する製造副資材や消耗品まで幅広い製品群を揃え、ワンストップで販売しています。 【強み】 部品1個から迅速且つ低コストで顧客へ届ける供給体制が強みです。 同社独自の供給モデルを国内外に確立し、小ロット多品種におよぶ製品展開と最小在庫などを実現しています。 |
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