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応用情報技術 に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 ■同社は国内トップクラスのバイオマス発電事業者です。 ■燃料調達から発電、販売まで一貫した事業を展開し、再生可能エネルギー事業の普及・拡大を国内外で積極的に推進しております。 ■本ポジションでは、全社の全社のアプリケ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■社内情報化部門 or ITベンダーでの業務経験（7年以上） ■ITシステム企画／運用、プロジェクト推進のご経験 ■データベース及びSQLに関する知識・スキル（各ITシステムのデータの整合性やレポート上のデータの妥当性を... |
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正社員
完全週休二日制転勤無し平均残業月30時間以内年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 850 ～ 950 万円 ※Incentive Paymentを別に支給（業績賞与：年収の15%前後／会社業績が対予算100%の場合） ※管理職での採用です なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 ・SAP S/4 HANA導入メンバーとして、日本を中心にグローバルメンバーと協業のもとプロジェクト参画 ・SAPに関するERP主要モジュール（FI/CO/SD/MM/PP）およびBW, IBP の業務設計およびシステム構... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ※応募時には過去在籍企業も含め転職理由をお知らせください※ ・SAPに関わるシステム導入ないし保守運用 等のIT側経験3年程度 ・英語を用いた業務経験（読み書き＋日常会話） 【歓迎要件】 ・SAP ERPモジュー... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上英語を使う仕事
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 800 万円 ■賞与：年2回（昨年度実績 計 約6ヶ月） ■上記は残業代・諸手当抜きの額です。残業代は別途支給します。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ■職務内容 アプリ担当として以下をお任せいたします。 ・グループウェアの運用保守業務やシステム改修、更新に関連する業務 ・基幹系システム（ERPなど）の運用保守業務やシステム改修、更新に関連する業務 |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・グループウェアの導入・開発・運用保守のいづれかの業務経験があること ・基幹系システム（ERP）の導入・開発・運用保守のいづれかの業務経験があること 【歓迎要件】 ・Microsoft365の導入、開発・改修に関連... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 790 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 グループ会社である東洋マネジメントサービス株式会社に出向形式で勤務頂きます。artienceグループの情報システム関連業務および会計関連業務を一貫して担っております。 【職務内容】 ・グローバルなグループ会社へのER... |
| 求める経験 | 【必須要件】以下いずれかのご経験がある方 ・SAP（ECC6.0またはS4/HANA）の導入・保守運用・設計開発のいずれかに経験がある方 ・SAPモジュール（FICO・SDMM・PPQM・BO）いずれかの知見やコンフィグ設定経験がある方... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 580 ～ 700 万円 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【ミッション】 2027年に予定している、同社の基幹システム（SAP ECC6.0）、その他周辺システムの開発と基幹システム刷新プロジェクトの推進に向けた、組織強化による増員採用です。 【通常業務】進捗管理、課題管理、品質管理、コス... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■ERPシステム導入プロジェクトの経験 ※事業会社、Sier、コンサル、ベンダー側など幅広くご応募可能です。 【歓迎要件】 ■以下のような情報処理系資格をお持ちの方 ・基本情報技術者 ・応用情報技術者 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 同社およびグループ会社に対して、主に下記業務をご担当いただきます。 ・内製開発における上流-下流工程-運用保守 ・業務課題を解決するソリューションの提案/構築導入 ・社内システム運用/改善強化、ITサポート ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・基幹系（販売/会計/他）のアプリ開発で上流-下流工程-運用保守を一貫して担った経験 ・SQLまたはP/L SQL、Oracle DB ・サブリーダー以上のマネジメント 【歓迎要件】 SAP開発/基幹システム導入... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 千葉県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 520 ～ 1000 万円 賞与年2回（6月・12月） 【その他】定年６５歳 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務概要:】 国内各製造拠点における、ITエンジニアとして下記業務に携わっていただきます。 （１）ERP調達系システムの導入、及び運用サポート （２）それに伴う適切な業務標準化設計/提案/テスト/検証（将来的にはプロジェクト運営） ... |
| 求める経験 | 【必須条件】 ERPシステム（SAP）導入経験（製造系/調達系機能であれば尚可）をお持ちの方 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 東レ本社の基幹システムの刷新プロジェクトにて、ＳＥとして業務を担当いただきます。既存システムの基盤であるホストコンピュータが2030年に製造中止になるため、それまでに全社的にSAPへのシステム移行を行います。外部のITコンサ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 システム開発経験 【歓迎要件】 ＳＡＰ開発経験 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 800 万円 【モデル年収】30 歳:590万 35歳:800万 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 SAP S/4HANAの開発・運用・保守を担って頂きます。 【具体的には・・・】 開発・保守だけではなく上流プロセスの企画・改善要件から下流の業務支援まで幅広く携わる非常にやりがいのある職務です。 ■全般 ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■ERPパッケージのパラメータ設定、操作（販売、会計、人事のうちいずれか１つ、SAP以外も含む） ■プログラミング開発の経験（ABAP等） ■VBA開発経験（人事のみ） 【歓迎要件】 ■ジョブ管理ツール（JP1等... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 400 ～ 850 万円 残業手当については上記年収に含まず 賞与（6月、12月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 海外拠点向けのIT関連業務全般を担当いただきます。 ■海外拠点向けSAP運用・保守・設計 ■海外拠点向けシステム導入（基幹システム、RPAなど）担当。海外へ出張しての現地社員との検討や国内での開発ベンダーとの調整。 ■... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■販売管理、会計システム、ERPシステムの取り扱い・導入などのご経験 ■ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC700点以上 海外拠点とのコミュニケーションが可能なレベル） 【歓迎要件】 ■基幹システムの開発・保守... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上英語を使う仕事社宅・家賃補助制度
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