【Salesforce】シニアデベロッパー/ＦＰＴソフトウェアジャパン/LCG FPTソフトウェアジャパン株式会社
| 企業名 | FPTソフトウェアジャパン株式会社 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 1000万円 |
| 勤務地 |
東京都港区芝公園1-6-7 住友不動産ランドマークプラザ7階
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| 職種 | 【Salesforce】シニアデベロッパー/ＦＰＴソフトウェアジャパン/LCG |
| 業種 | SIer・ソフトハウス(独立系)／プロジェクトマネージャ・リーダ(オープン) |
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正社員
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募集要項
| 仕事内容 |
私たちは、クライアントのビジネスプロセスの効率化と顧客関係管理の強化を目指し、Salesforce プラットフォームを活用したデジタルトランスフォーメーションを支援しています。この取り組みの一環として、クライアントのニーズに応じたカスタマイズされた Salesforce アプリケーションの設計・実装をリードできるシニア Salesforce デベロッパーを募集しています。 急速に変化する市場環境に対応し、クライアントが競争力を維持するためには、最新の技術を駆使した柔軟かつ効果的なシステムが不可欠です。特に Salesforce プラットフォームは、クライアントの成長戦略において重要な役割を果たしており、その活用を最大限に引き出すための専門知識と経験を持つ人材が求められています。 【業務内容】 Salesforce プラットフォームに関する豊富な経験を持ち、ビジネス要件を分析し、それを効果的な技術ソリューションに変換する能力を持っている必要があります。 ■Apex、Visualforce、および Lightning コンポーネントを使用して Salesforce プラットフォーム内でカスタムソリューションの開発 ■API やその他の統合ツールを使用して Salesforce を外部システムとの統合 ■ビジネス要件を分析し、適切な技術ソリューション推奨 ■厳密なテストとデバッグを通じて Salesforce アプリケーションの品質とパフォーマンスの確保 ■トラブルシューティングや機能更新を含む Salesforce アプリケーションの継続的なサポートとメンテナンスの提供 ■ビジネスニーズに合致し、技術標準に準拠するソリューションを確保するために、クロスファンクショナルチームとの協力 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須経験・スキル】 ■コンピュータサイエンス、情報技術、または関連分野の学士号 ■Webシステム開発の経験が5年以上あり、そのうち少なくとも2年以上は Salesforce プラットフォーム経験があること ■Salesforce プラットフォーム（Apex、Visualforce、Lightning コンポーネントを含む）での作業経験 ■Salesforce 統合ツールおよび API の理解 ■強力な問題解決能力と分析スキル ■日本語での良好なコミュニケーションスキル（JLPT N2相当以上） 【歓迎経験・スキル】 ■Salesforce デベロッパー認定資格（例：Platform Developer I または II） ■HTML、CSS、JavaScript などのWeb開発技術の経験 ■アジャイル開発環境での作業経験 ■個人だけでなくチームと協力しながら作業できる方 |
給与・待遇
| 給与 |
600万円 ～ 1000万円 ■通勤手当 ■住宅手当 ■家族手当 ■残業手当 ■その他手当 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【Salesforce】シニアデベロッパー/ＦＰＴソフトウェアジャパン/LCG |
| 待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■退職金制度 ■慶弔見舞金制度 ■社員旅行 ■その他制度 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
|---|---|
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制（土・日）■祝日■夏季休暇■年末年始休暇■年次有給休暇■その他休暇 |
その他
| 選考プロセス | 書類→一次面接→二次面接→内定 |
|---|---|
| 企業会社特徴 | -----------------------------------------☆YoutubeのFPTグループの会社概要動画です☆-----------------------------------------FPTへの理解を深めていただくために、お時間ある際にご視聴お願いします！https://youtu.be/iwZER-YrgwM?si=7ITnX_acjvaDPSgJ-----------------------------------------【会社特徴】設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(45%)しており、社員数1，650名を超え、2021年度で売上250億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発～運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界（自動車、製造、流通、金融、小売りなど）のプライム案件で実績を積み重ねています。開発～運用は、ベトナムに在籍する圧倒的な優秀な人材（15，000名以上）が圧倒的なパフォーマンスを発揮し、日本側は、顧客に密着したサービス（システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど）で、魅力たっぷりのIT企業として評価されています。外資系、さらにベトナムならではの、フラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく、尊敬する日本人の社員を積極募集中です。【従業員の多様性を尊重し、誰もが挑戦に前向きな社風】ＦＰＴグループは全体で約6万人以上の従業員が活躍しています。その活躍を支えるのは、国籍や文化、慣習、歴史、個性、従業員の多様性を尊重し、誰もが挑戦に前向きな社風。そして、ワークライフバランスを保つための働き方改革です。有給休暇の取得推進と時間外労働の削減に注力し、2021年は有給休暇取得率が72.6％、月平均時間外労働時間は11時間となりました。 |
企業情報
| 企業名 | FPTソフトウェアジャパン株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 43101 |
| 資本金 | 9，000万円 |
| 事業内容 |
【事業内容】 ベトナムと日本両国の文化・経済・知識の交流の架け橋となり、RPAやブロックチェーン、AI、クラウド、IoTなど最新のテクノロジーでお客様の事業成長に貢献しています。 5つの事業所、8つの開発センター1つのラボで働く日本法人での従業員はスタッフ含め約2500名。ＦＰＴグループ全体では6万名もの従業員が日々お客様にバリューを提供しています。 平均年齢は約33歳、マネジメント層の平均年齢も40代と若く、個人の結果も重視し公平でスピーディーな評価がなされる組織風土です。 グローバルな事業基盤の上で、多様な価値観を持つスタッフが、社会課題の解決をテクノロジーで実現し続けています。 ■ソフトウェア開発 ■情報システムのコンサルティング ■インテグレーション ■運用保守、人材派遣 【ライセンス】 ■労働者派遣事業許可：許可番号 派47-300231 【提供サービス】 ■アプリケーション開発 ■テスティング・サービス ■日本市場向け IT人材紹介サービス 【案件事例】 https://fptsoftware.jp/resource-center/customer-testimonials ■シスメックス タイムゾーンが異なる日本、北米、欧州という3つのリージョンにわたった対応には、ほぼ100%満足しています。ヘルスケア業界に関する知識・素養があることは当然として、新たな要件が発生する中でも、必ず対応できる専門家が存在し、すぐにチームに加わってくれるという安心感がものすごく大きかったです。 ■KDDI オフショアでアジャイル開発を進めることに対し、現場のメンバーもモチベーション高かったので、FPTとオフショア開発を今後進めていこうと決断させていただきました。 ■カシオ計算機 スピードの早さや品質の高さを実感できました。最新IT スキルがあることも分かり、新技術を使って欲しいという依頼を断られたことは 1 度もありませんでした。 ■コニカミノルタ 「自分たちの力で解決しようとしながらも、それだけにこだわらず、行き詰まった時には相談して一緒に施策を決めていく」という姿勢に、とても助けていただきました。 |
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