【東京】業務改革推進部／販売ビジネスプロセス改善業務 東京エレクトロン株式会社
| 職種 | 【東京】業務改革推進部／販売ビジネスプロセス改善業務 |
|---|---|
| 社名 | 東京エレクトロン株式会社 |
| 業務内容 |
「【東京】業務改革推進部／販売ビジネスプロセス改善業務」のポジションの求人です 【期待する役割】 2021年5月より本社導入済みのSAPシステムを軸とした社内業務改革推進プロジェクトの販売領域において、システム的な知見を背景に、改革プロジェクト戦略への関与、国内、海外の各拠点へのSAP順次展開をに伴う業務を担っていただきます。 具体的な業務内容としては会計制度に対応したシステム改善、ユーザからの要望によるシステム改善およびユーザへの説明、システム間の連携仕様改善（SalesCRM & SAP）などをGlobal視点で全体最適を考えながらすすめていきます。 【ポジションの魅力】 業務改革プロジェクトは、将来的な会社業績への影響も大きく、期待されているプロジェクトとなります。その中でご担当いただく職務としては、SAPおよびSales CRMを通じて、グローバルに販売、製造、間接、管理部門を統一基準のもとシステム展開、推進する業務を担っていただきます。ご本人のキャリア形成にも寄与できるものと考えており、この領域での活躍を大いに期待されるポジションでもあります。 【部署の雰囲気/働き方】 平均残業15時間程度で恒常的な残業もなく長期就業可能な環境です。 フレックス制度、各種休暇制度などフレキシブルな働き方が可能です。 出社を推奨していますが、集中して仕上げたい業務やプライベートの事情など、上長と相談のうえ在宅勤務を選択的に行うことも可能です。 また有給休暇も上長承認は必要ですが自身で業務スケジューリングすることで取得可能です。 週次、月次および半期での情報交換の場を設けるなど頻繁に情報共有しグループメンバ-の意見も尊重し職場環境をより良い状態に維持している部署です。 中途採用のメンバ-も複数在籍しており 教育体制も充実しているため比較的短期間で職場の雰囲気に慣れると思います。 【募集背景】 販売領域の業務プロセス改善（Sales CRM）において、システム的な知見、経験を活かして継続的に対応できる人材が必要なため、情報システム部門ではなく、業務改革推進部門の配属として募集したい。 【採用部門が社内で担う機能とミッション】 業務改革推進プロジェクトで合意された、将来モデルに基づき、グローバルにグループ会社の一元的データ管… |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・コンサル若しくは事業会社にてSAP、SalesCRMなどのシステム構築経験 ・海外現地法人と英語で必要なコミュニケーション（口頭・メール）を取れることを想定：TOEIC700点あるいは同等レベルの英語力 ※日常業務において現地法人とのコミュニケーション（オンライン会議.メール.海外出張時など） 【歓迎要件】※こちら必須ではございません※ ▼SAP SD, BPC Module 経験 ▼Sales CRM 経験 |
| 勤務地 |
東京都
港区赤坂 5-3-1 赤坂Bizタワー
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 勤務時間 | 09:00～17:30 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日）祝日、年末年始、年次有給（初年度最大12日）、特別休暇（慶弔・リフレッシュ他）年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） |
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
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