システムエンジニア＜SAP開発＞ パナソニック インフォメーションシステムズ
| 企業名 | パナソニック インフォメーションシステムズ |
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| 勤務地 |
大阪府城見2丁目1番61号
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| 職種 | システムエンジニア＜SAP開発＞ |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理業界のシステムエンジニア（アプリ設計／WEB・オープン・モバイル系） |
| ポイント | ■同社の特徴：パナソニックの事業が非常に多岐に渡っており、規模の面でも海外を含めて非常に大きいことが特徴です。パナソニックは家電・住宅・車載・B2Bビジネスなど、人々の暮らしとビジネスに関わるあらゆる事業を（製造・販売）を世界中で展開しています。同社はそれら全ての事業運営にITのプロとして深く関わり、大規模かつ高度な情報システムの構築に戦略・企画段階から参画しています。 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度資格取得支援制度フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
■SAPの開発言語であるABAPを使用したプログラム開発およびプログラム開発のマネジメントを担当していただきます。 【具体的には】 ・ビジネスニーズを理解し、それに合わせたカスタマイズや新機能の開発 ・プログラム開発のマネジメント ＜この仕事を通じて得られること＞ SAPを用いて業務効率化、管理力強化、グローバル対応を実現し、パナソニックの経営に貢献できる非常に遣り甲斐のある職務です。 ＜キャリアパス＞ 部門を跨る活動を積極的に実施しており、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスがあります。 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須要件】以下全てを満たす方 ・製造業における生産管理業務知識をお持ちの方（生産計画・材料調達・材料物流・材料会計・原価管理） ・製造業におけるシステム導入・運用経験をお持ちの方 ・SAP ERPシステムの導入・運用経験をお持ちの方（PP/MM/SD/CO等） ・マネジメント経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・資格欄のいずれかのSAP認定資格保持、もしくは同等レベルのスキルをお持ちの方 ・S/4 HANAの導入・運用経験をお持ちの方 |
給与・待遇
| 給与 | 650-1150万円 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | システムエンジニア＜SAP開発＞ |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、家族手当 寮・社宅/独身寮、転勤用社宅（住居費補助）、財形貯蓄、社員持株、保養所、カフェテリアプラン制度、資格取得奨励金 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 09:00 - 17:30 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 年間128日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、育児休暇、介護休暇、時短勤務、フレックスタイムなど |
その他
| 選考プロセス | 【筆記試験】有or無（SPI/適性検査のみ） 【面接回数】回 【選考フロー】 一次面接（）⇒ 二次面接（）⇒ 最終面接（） |
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企業情報
| 企業名 | パナソニック インフォメーションシステムズ |
|---|---|
| 事業内容 |
【概要・特徴】 パナソニックグループのITサービス企業です。パナソニック（株）の情報システム部門を母体として発足。世界に500社以上のグループ会社、約23万人の従業員を擁するパナソニックグループのITの中核を担っています。同グループの国内外の多様な事業をITで支援しており、またその中で培った経験とノウハウをもとに、グループ外の顧客の経営課題の解決をにもITで貢献。IT戦略の策定から構築・運用まで全ての工程を手がけています。 【事業展開】 パナソニックグループにおける商品の設計・製造・物流・販売など一連のものづくりにおける業務システムや、IT基盤・ネットワークをはじめ、IoTやビッグデータ、クラウド、AI活用など、さまざまなITソリューションをグローバルに推進。家電・住宅・車載・BtoBなどパナソニックが展開する全ての分野において、パナソニックと一体となって事業を進めています。 【職場環境】 有給休暇の年間付与日数は25日で、半日や時間単位で取得することも可能。年間平均取得日数は約21日であり、IT業界で4年連続1位となっています（就職四季報による）。また、独自の各種研修や資格取得支援のほか、パナソニックグループ共通の育成体系や語学研修など、スキルアップを支援する制度も充実しています。働きやすい環境が整っており、平均勤続年数は約18年となっています。 |
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