Microsoft系エンジニア 社名非公開
| 職種 | Microsoft系エンジニア |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
■Microsoft系エンジニアをご担当いただきます。 【具体的には】 ・MS365をベースとしたエンタープライズ企業向けオフィスのビジネスインフラ基盤のエンジニアリング業務のエンジニアとしてご対応頂きます。 ・提案／要件定義／設計／実装(移行含む)／運用、全フェーズに渡りアーキテクト業務 【ポジションの魅力】 国内エンタープライズ企業を顧客とするBtoBの事業推進です。当該技術領域の同社事業を牽引できる職務です。企業の「働き方改革」がうたわれている中、本技術領域におけるサービス（ソリューション）の企画／立上げから、維持運営までサービス(ソリューション）のエンドツーエンドのフェーズで携わることが可能です。年間数億円規模の自社投資を行い、投資による事業規模拡大の醍醐味や達成感が実感できる魅力ある職務です。メンバーは20?30代が中心で、様々な意見交換が可能な職場環境です。 |
| 求める経験 | 【必須要件】※以下何れかの技術をコアにしたSI経験(提案・要件定義・設計・構築・移行) ■Windows Server2008-2019／ActiveDirectory ■Azure／M365／Azure AD／AzureOpenAI ■Exchange／SharePoint／Teams／PowerPlatform ■Windows10／WIndows／11／SCCM 【歓迎要件】 ■オンプレExchnageからMS365(O365)への移行経験 ■エンタープライズ企業向け Active Directory 要件定義・設計・実装経験 ■Azure／M365に関して、提案／実装／運用の何れかの経験 ■PowerShell、スクリプト等のコーディング経験 ■トレンドマイクロ製品、BIND、Postfixなどの設計・構築経験 |
| 勤務地 |
東京都/港区/虎ノ門一丁目17番1号 虎ノ門ヒルズビジネスタワー
|
| 年収 | 500-1000万円 |
| 勤務時間 | 09:00 - 17:20（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 | 年間124日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、住宅手当、家族手当、出張手当 寮・社宅、退職金、財形貯蓄、社員持株 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 【筆記試験】有（適性検査のみ） 【面接回数】2?3回（部門による） 【選考フロー】 一次面接（部門部長）⇒ 二次面接（事業部長）⇒ 最終面接（人事） |
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