システム導入＜海外グループ会社向けシステム＞ パナソニック インフォメーションシステムズ
| 職種 | システム導入＜海外グループ会社向けシステム＞ |
|---|---|
| 社名 | パナソニック インフォメーションシステムズ |
| 業務内容 |
■海外グループ会社向けシステム導入プロジェクトメンバーとして下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・海外グループ会社（6社）で20年以上利用されている基幹システムを最新の業務 ・海外業務メンバーとの現行業務整理から企画、導入を推進 ※システムにあわせて再構築することにより、海外調達業務における他社との優位性をシステム面からサポートしていくことを目指します。 【この仕事を通じて得られること】 ・同プロジェクトを経験することにより、海外メンバーと協力してシステムを導入するプロジェクト推進・管理スキルの向上が図れます。・また、システム企画、FIT&GAP等パッケージ導入スキルの向上が図れます。 ・海外メンバーとコミュニケーションをとりながら、システム構築、運用を推進することにより、語学スキル、コミュニケーションスキルを高めると同時に国内外のIT技術・考え方を学ぶことが可能です。また、スキルを習得したい人には積極的に支援する風土があります。 【キャリアパス】 経験・スキルに応じてプロジェクトの推進リーダー(PL/SPL)への抜擢、将来的にはグローバル案件... |
| 求める経験 | 【歓迎要件】 ・社内システムエンジニアとしての経験 ・各種指標、進捗管理での各種管理経験 |
| 勤務地 |
大阪府/大阪市中央区/城見2丁目1番61号
|
| 年収 |
550-1000万円 ※これまでのご経験・能力を考慮の上、同社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定 一般社員：約550万円? / 係長クラス：約750万円? / 管理職クラス：約950万円? （残業30時間含む） |
| 勤務時間 | 09:00 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 | 年間128日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、育児休暇、介護休暇、時短勤務、フレックスタイムなど |
| 福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、家族手当 寮・社宅/独身寮、転勤用社宅（住居費補助）、財形貯蓄、社員持株、保養所、カフェテリアプラン制度、資格取得奨励金 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 【筆記試験】無 【面接回数】2回 【選考フロー】 1次面接→最終面接（役員クラス） |
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