ものづくり戦略コンサルタント 株式会社電通総研（旧ISIDコンサルティング）
| 職種 | ものづくり戦略コンサルタント |
|---|---|
| 社名 | 株式会社電通総研（旧ISIDコンサルティング） |
| 業務内容 |
製造業のものづくり競争力及び事業収益性向上を目的とし、経営層支援、新たなものづくり業務構想、業務改革遂行、システム 構想策定等の支援を通じて、以下の領域でコンサルティング活動を推進するメンバーを募集します。 【業務内容】 ・ものづくり戦略策定支援（新工場企画、工程統廃合企画、業務プロセス改革、製造DX構想、スマートファクトリー構想、改革定着化支援 など） ・システム構想策定支援（システム構成連携構想、業務要求整理、システムのRFP策定） 【事例】 ・大手電機メーカー様マザー工場改革構想 効果的に事業を拡大していくため、改革コンセプトを制定し、グローバルでのサプライチェーンのあり方、海外拠点の模範となる工場のあり方を描き、ロードマップ策定、投資対効果算定、推進体制立案を実施。 |
| 求める経験 | 【必須】 ・製造業における広い範囲の業務知識 （生産設計・生産準備・生産技術・生産管理・製造・調達購買・保全・営業販売・物流 などから複数） 【尚可】 ・製造業における戦略コンサルティングの経験 ・ECM/SCM業務改革プロジェクトの経験 ・製造業向けシステム化構想やRFP策定 ・PLM、ERP、MESシステム導入経験 ・生産シミュレータ、スケジューラー導入経験 |
| 勤務地 |
東京都港区港南
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| 年収 |
【モデル年収】 アソシエイツ ：570万円～ コンサルタント ：715万円～ シニアコンサルタント ：921万円～ マネージャー ：1,202万円～ シニアマネージャー ：1,492万円～ ※経験、能力に応じて当社規定により優遇 |
| 勤務時間 | 採用時の職種や資格等級により、フレックスタイム制、裁量労働制(専門業務型、企画業務型)、事業場外みなし労働制のいずれかの勤務形態 |
| 休日・休暇 |
週休2日制(土・日)、祝日、年末年始6日(12/29～1/3) 年次有給休暇 ・1年目10日(但し、入社時期により按分付与) ・2年未満15日、満2年以上20日 ※毎年4月1日または入社日に付与 ※年間平均有休取得日数11.5日 リフレッシュ休暇：勤続5年毎に連続5日もしくは10日 その他の休暇：結婚休暇、服喪休暇、出産休暇、介護休暇など |
| 福利厚生 |
社会保険：健康保険（東京都情報サービス産業健康保険組合）、厚生年金、雇用保険、労災保険 通勤手当(6か月分の定期代を4月、10月に全額支給), 残業手当, 家族手当 財形住宅融資、確定拠出年金、財形貯蓄、社内旅行補助、同好会補助 など |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考ー1次面接(シニアマネージャ、マネージャ)ー2次面接(役員クラス、人事)ーオファー面談ー内定 |
この求人情報は、「株式会社コンフィデンス・インターワークス」が取り扱っています
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