東証プライムG【インフラエンジニア/PM候補】年休123日 社名非公開
| 職種 | 東証プライムG【インフラエンジニア/PM候補】年休123日 |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
【募集背景】 業績好調に伴う増員。官公庁や大手SIからの案件が多数あり、オープン系やWEB系にて上流の設計・開発経験のある方を募集。また、自身のエンジニアのご経験を活かしながら、キャリアアップしたい方やエンジニアとしての専門性を磨きたい人を歓迎します。 【ミッション・期待役割】 ご入社いただく方には、大手SIや官公庁からの小規模から大規模案件まで携わっていただき、開発のエンジニアとして専門性を高め、ゆくゆくはプレイングマネージャーとして若手のエンジニアの育成を期待します。 【業務概要】 ■既存システムのサーバー設計構築 ・運用バッチ改修（VeeamBack,AWS Backup、運用管理用）、単体・結合テスト ・自動構築機能（ITA）を使用したサーバー構築 【環境】 （１）独立行政法人 Linux Windows Oracle SQLserver JP1 crusterpro Activedirectory Windows、McAfee VirusScan Enterprise、McAfee HIP、 CybernetCloud （２）某省庁 Windows WSUS、TMCM、VBCorp、SPLX、InfoCage不正接続防止、NQ （３）某大学の基盤更改 Vmware ESXi, WindowsServer 【配属組織構成】SI1部、SI2部に各40名（案件内容によって配属部署は異なる） 【ポジション魅力】 キャリア面談を年に2回実施。エンジニアには優しい会社になり、キャリアについて相談できる環境があるためキャリア形成しやすいです。 【企業魅力】 ・大手SIを始め、長くからお付き合いのある企業からの案件が多く、案件のスケールも変わり、チャレンジできる環境が整っています。また、親会社が東証プライム上場企業のため、エンドユーザーとの折衝することができ、システム開発を進められる。 ・年に1回社員向けにアンケートを実施。下記は可視化した結果になります。 →在籍エンジニアのうち、20代が33% →エンジニアでも定年退職（60歳）まで続けられる会社 →上司は自分の話を聞いてくれる 78％ →現場で働くメンバー間の仲がよい 75％ |
| 求める経験 | ■必須条件 ・サーバーの設計、構築経験 ■歓迎条件 ・プロジェクトマネージメント経験 ■こんな方に歓迎 ・少人数の管理経験がある方 ・大規模プロジェクトに挑戦したい方 |
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
|
| 年収 |
年収 500 ～ 700 万円 ※経験・能力・資格を考慮し、当社規定により決定します。 ※前職の給料、スキル、経験、保有資格により、上記給料額以上の可能性もございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 勤務時間 | 09:00～17:30 |
| 休日・休暇 |
完全週休二日（土日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ■年末年始休暇（12/29～1/4）■夏季休暇（5日）■慶弔休暇■産前・産後休暇■育児休暇■リフレッシュ休暇：勤続5年ごとに5日間の休暇＋3万円を支給（10年以降は10万円） |
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
この情報を保有しているコンサルタントへ紹介を受けるには、マイナビスカウティングに会員登録が必要です。
応募登録いただくにあたり
にご同意いただき、マイナビスカウティングに応募情報を開示することをご了承の上登録ください。