【社内DX推進】CRMの導入支援および運用定着推進 社名非公開
| 職種 | 【社内DX推進】CRMの導入支援および運用定着推進 |
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| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
法人ビジネスの基盤を支えるシステムの全体最適化、将来的なあるべき姿を念頭に置き、変化の早いビジネス市場に追従するDX施策を推進することで、法人ビジネス全体の業務高度化・効率化を図り、販売力向上および生産性向上に繋げる。 (1)マーケティング、SFA、ERP等のデータを活用した営業活動の最大化検討 (2)各組織からの業務課題に対するシステムでの解決策の検討およびエンハンス対応 (3)システムの維持運用に加え、カスタマーサクセス実現に向けた施策の立案・実施 |
| 求める経験 | 応募資格(必須) 利用者100名以上のシステムにおけるマーケティングやCRMの企画・推進プロジェクト経験(PM/PL以上) 応募資格(歓迎) Salesforceの導入支援やエンハンス、利用定着に関するプロジェクトについて、組織横断で調整や推進する立場で従事していた経験 【資格】 ・Salesforceの各種資格(認定アドミニストレータ、Sales Cloud コンサルタント等)の保有者 ・Salesforceプロジェクト経験者 |
| 勤務地 |
東京都 新宿区西新宿3-19-2
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| 年収 |
想定年収：600～1000万円 前職年収等を考慮し、当社規定によって決定致します。 昇給／年1回、 賞与／年2回（6月、12月） |
| 勤務時間 |
9：00～17：30（標準就業時間7時間30分） ※フルフレックス制（コアタイム無し）及びリモートワーク環境あり |
| 休日・休暇 |
年間休日122日（内訳：土日祝日119日、年末年始3日。夏季休暇5日は含まず） 年次有給休暇（20日）※ただし、初年度は入社月により付与日数が異なる ライフプラン休暇、夏季休暇（5日） 各種特別休暇（結婚・出産・育児・介護 等）、看護休暇、病気休暇 等 |
| 福利厚生 |
カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度） おもなメニュー 社宅・寮、住宅補助費支援制度、持家取得支援制度、財産形成支援制度、人間ドック、健康保持・増進メニュー（育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用） 等 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考⇒1次面接＋適性検査⇒2次面接⇒最終面接⇒内定 |
この求人情報は、「株式会社コンフィデンス・インターワークス」が取り扱っています
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