【埼玉/未経験可】パーツセンターでの調達・管理業務 ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社
| 企業名 | ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 年収 | 300万円 〜 500万円 |
| 勤務地 |
埼玉県
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| 職種 | 【埼玉/未経験可】パーツセンターでの調達・管理業務 |
| 業種 | その他メーカー業界の購買 |
| ポイント | 【埼玉/未経験可】パーツセンターでの調達・管理業務 |
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正社員
年間休日120日以上
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募集要項
| 仕事内容 |
エレベーター等の部品を扱う「パーツセンター」にて調達・管理全般をご担当いただきます。 [具体的な業務] エレベーター、エスカレーターに関する各種部品の発注、納期管理、入荷、検品、在庫管理、出荷等。メンテナンス事業部門からの要望に対応できるよう考えながら発注、出荷に関わっていただきます。 エレベーターに関する知識は不要。多くの社員が異業種から入社し、入社時研修やOJTで学びながらステップアップしています。 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須】 ■Word、Excel操作経験 ■普通自動車運転免許をお持ちの方 |
給与・待遇
| 給与 |
340万円～460万円 ※年収はご年齢とご経験により決定いたします。 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【埼玉/未経験可】パーツセンターでの調達・管理業務 |
| 待遇・福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当 残業手当 家族手当（扶養家族） 住宅手当（世帯主）【福利厚生】財形貯蓄制度、従業員持株会、慶弔金制度、提携宿泊施設あり、資格取得補助制度、ベネフィット・ステーション加入、インフルエンザ予防接種補助金 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 完全週休二日制（土日）、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業 その他 ※待機勤務として月に数回、平日夜間や土日祝に出勤する可能性有。平日に振替休日取得。 |
その他
| 選考プロセス | 面接2回、書類選考→面接2回 1次面接：支社長・支店長面接 2次面接：社長 |
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企業情報
| 企業名 | ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1994年10月 |
| 従業員数 | 1618名 |
| 資本金 | 24億5900万円 |
| 売上高 | 297億5100万円 |
| 事業内容 |
エレベーター・エスカレーター昇降機全般のメンテナンス、故障時の修理、法定検査及びリニューアル エレベーター保守専門企業の強みを活かし、主要メーカーすべてに対応できる抜群の技術力、24時間365日のリモート監視サービス、一極集中管理を行うコントロールセンターの設置など、きめ細かいサービスと提案力を安価で提供し、お客様から高い評価を得ています。 ＜主要顧客＞建物管理会社、大手百貨店、大手チェーンのスーパーストア、大手家電量販店、官公庁 ＜保有契約台数＞約79，000台 ※売上高、従業員数はグループ連結数字 |
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