【東京】研究開発や技術調査で使用されるプラットフォームの技術支援/コンサルティング サイバネットシステム株式会社
職種 | 【東京】研究開発や技術調査で使用されるプラットフォームの技術支援/コンサルティング |
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社名 | サイバネットシステム株式会社 |
業務内容 |
研究開発や技術調査で使用されるイノベーション創出プラットフォーム(Goldfire)のコンサルティングをご担当頂きます。 研究者や品質管理の技術者に関して、研究開発に携わる方のリサーチや、新規事業のリサーチのコンサルティングしていただきます。 まずはソフトウェアを理解いただくため、サポートエンジニアから入っていただきますが、ゆくゆくはコンサルティング業務をになって頂くことを想定しております。 *「Goldfire」とは: 研究者や開発者の研究開発/技術調査/新事業創出/データの利活用等をガイドし、イノベーションをより「起こしやすく」する環境を構築できるソフトウェアです。 普段気づかない知識を知りたい・他業種での利用方法や技術情報を知りたい・原因特定や問題解決を効率よく行いたい・培った技術や知識を組織内で幅広く共有したい、といったようなお客様の課題を解決しています。 導入事例:AGC株式会社様、味の素株式会社様、キユーピー株式会社様等 |
求める経験 | [必須要件]※業界不問/製品不問/経験不問 ■技術系職種として提案やお客様との折衝経験がある方(技術職であれば、専門分野は問いません!機械系、生物系、化学系、IT系等、不問です) ■研究職としての経験 |
勤務地 |
東京都千代田区神田練塀町3番地 富士ソフトビル 東京本社
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年収 |
500万円~800万円 ※上記年収レンジは目安です。前職の給与・スキル等を考慮 ※コアタイム無しのフルフレックス制 ※平均残業時間:2021年19.1時間、2020年12.3時間 |
勤務時間 | 09:00~17:30 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、創立記念日休暇 年次有給休暇:最大20日入社月に応じて入社初日から付与(4月入社の場合、入社初年度より、16日付与) 特別休暇:慶弔休暇、産前産後/育児休暇、結婚休暇、子の看護休暇、永年勤続休暇など |
福利厚生 | ■健康保険 ■厚生年金 ■雇用保険 ■労災保険 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(3月、9月)業績により、期末賞与が支給されることもあります。・通勤手当 ・残業手当 ■【福利厚生】財形貯蓄、持株会、ストックオプション制度、カフェテリアプラン、育児・介護休業制度等 |
雇用形態 | 正社員 |
選考プロセス | 面接3回、例)▼1次面接:人事 + 担当部門 + 適性検査 ▼2次面接:部門長クラス ▼3次面接:役員クラス ※2回で終了の場合もございます |
この求人情報は、「株式会社メイテックネクスト」が取り扱っています
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