工場の安全衛生管理および環境保全 東証プライム上場、ごみ発電や建機など手掛けるプラント・機械メーカー
| 企業名 | 東証プライム上場、ごみ発電や建機など手掛けるプラント・機械メーカー |
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| 年収 | 1100万円 〜 1400万円 |
| 勤務地 |
熊本県大字有明1
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| 職種 | 工場の安全衛生管理および環境保全 |
| 業種 | 建設・土木業界の設備保全 |
| ポイント | ■日系大手企業のグループ会社で、環境関連のプラントエンジニアリングに強みを持っています。 |
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正社員
年間休日120日以上社宅・家賃補助制度資格取得支援制度フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
同社有明工場における安全管理および環境管理業務を行い、事故・災害の防止ならびに環境汚染防止および環境負荷低減に向けた取り組みをご担当いただきます。 【具体的には】 ■主に工場の安全衛生および環境保全業務に関する下記の業務を担当いただきます。 ・安全衛生および環境管理方針ならびに行事計画の立案および推進 ・安全衛生法、廃棄物法、公害防止条例等の調査および社内基準の制定・改廃 ・環境・安全衛生委員会の運営および災害記録の統計 ・監督署、協会、保健所等への届出・報告および行事参画 ・安全衛生・環境関係の保護具、救急用具等の管理および指導 ・産業廃棄物処理場の実態調査と報告書の作成 ・作業環境の測定および評価改善の指導 ・ISO 14001 および ISO 45001の推進 【仕事の進め方】 安全衛生・環境面から工場内のパトロールを１日に数回実施し、不適切な部分については是正もしくは指導を行います。 現場巡視以外では、会議資料の作成と参加、データ集計、作業標準などの文書作成、関係部署への情報発信、社外の関係諸団体との折衝業務などを定期・不定期に実施します。 |
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| 求める人材 | 【必須条件】 ・工場の環境管理もしくは安全管理の実務経験 ・ISO 14001もしくはISO 45001を用いた実務管理経験 【歓迎条件】 ・環境もしくは安全関連法規制の知識 ・リーダーとしてのマネジメント経験 |
給与・待遇
| 給与 |
600-820万円 月給23万円～ ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。 |
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| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 工場の安全衛生管理および環境保全 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 残業手当、通勤手当（会社規定に基づき支給）、勤務手当 寮社宅、再雇用制度（定年60歳・契約は1年毎に更新、満70歳まで）※2025年4月から65歳定年制を導入予定、退職金（確定拠出年金、入社月から積立）、退職一時金（入社日から1年経過した月から積立）、ライフプラン手当（入社日から1年経過した月から支払い）、持株会、財形貯蓄、育児・介護休業制度、診療所 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 08:00 - 17:00（コアタイム：00:00 - 00:00） |
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| 休日・休暇 | 年間休日日数125日（2024年度）完全週休2日制（休日は土日祝日）、年次有給休暇（入社時期に応じて社内規程に基づく日数（2～22日）を付与したうえで、入社翌年度の4月1日に新たに22日を付与）、夏季休暇、慶弔休暇、産前・産後休業、育児休業、介護休業、メーデー、リフレッシュ休暇 |
その他
| 選考プロセス | 【筆記試験】無 【面接回数】1回～2回 【選考フロー】 書類選考→面接1～2回（対面/Web）→内定 ※場合により、面接や面談を追加で実施する場合がございます。 |
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企業情報
| 企業名 | 東証プライム上場、ごみ発電や建機など手掛けるプラント・機械メーカー |
|---|---|
| 事業内容 | 【概要・特徴】 東証プライム上場、世界トップレベルの実績と技術力を持った環境プラントメーカー。 高効率ごみ焼却発電や海水淡水化プラント、橋梁やシールド掘進機などを手掛けています。長期ビジョンとして、2030年までに売上高1兆円、営業利益率10％を目指しています。 【注力分野】 グループ全体で、現有製品の高性能化、新製品開発、新規事業の拡大に取り組んでいます。 特に、世界が抱える公衆衛生、環境保全などの問題解決と資源・エネルギーの有効利用のための事業を推進しています。 また、洋上風力発電や機能性材料の用途開発などの先端分野の研究開発に注力しています。 |
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