建築施工管理 一建設
職種 | 建築施工管理 |
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社名 | 一建設 |
業務内容 |
■在来工法による、木造分譲住宅の建築施工管理(工程管理・原価管理・品質管理・安全管理)を担当していただきます。 <具体的には> ■各支店、営業所管轄エリアで複数案件をご担当いただきます。 ■入社時にはOJTから一つの現場を学び、最終的には平均で年間30?40棟をご担当いただきます。 ■同社は代理施工ではなく直施工です。1棟丸ごとトータルに管理していただきます。 ■毎週水曜日のノー残業デーでよほどの事がない限り残業はしません。通常は遅くとも20時には退社しています。 ■資格手当(例)1級建築士25,000円)も手厚く、資格取得に力を入れています。 ■基本的には転居を伴う転勤の可能性は低いですが、事業拡大によりその限りではありません。 |
求める経験 | 【必須要件 】 ■木造の施工管理経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■以下、いずれかの資格をお持ちの方 ・1級建築施工管理技士/2級建築施工管理技士 ・1級建築士/2級建築士 |
勤務地 |
愛知県/名古屋市東区/代官町34-29
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年収 |
400-650万円 上記想定年収額は月平均残業時間30時間を含む金額です。1分単位の残業代支給など労務管理を徹底しています。 |
勤務時間 | 09:00 - 18:00(コアタイム:00:00 - 00:00) |
休日・休暇 | 年間121日(定休115日、計画年休6日)/(内訳)完全週休2日制(日曜、他1日)、年末年始一斉休日、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇(規定あり) |
福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、 交通費支給(公共交通機関は全額支給)、残業手当、職務手当、住宅手当(1万5000円:賃貸借の方)、資格手当(同社規定による)、家族手当、家族手当(配偶者1万円、子5000円/1人) 退職金制度、各種研修制度、報奨金制度、財形貯蓄制度、従業員持株制度、提携施設割引制度 |
雇用形態 | 正社員 |
選考プロセス | 【筆記試験】無 【面接回数】1回(場合により2回) 【選考フロー】 口頭面接(人事担当・拠点責任者) |
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