コンストラクションマネジメント 三菱地所設計
| 職種 | コンストラクションマネジメント |
|---|---|
| 社名 | 三菱地所設計 |
| 業務内容 |
■同社のクライアントへ、コンストラクションマネジメントという立場から建築の企画?設計・建設・維持管理におけるコスト・品質・スケジュール等に関するマネジメント業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・建築プロジェクトの円滑な推進・運営による発注者業務の合理的・効率的な低減。 ・客観的・中立的なマネジメントにおける確認・検証・報告。 ・建築プロジェクトの特性に応じた最適な発注契約方式の提案・実施。 ・建築プロジェクトの各段階で一貫したコスト管理の実施による目標コストの達成。 ・品質管理プロセス（設定・検証・是正・改善）の適用による設計品質・施工品質の実現。 ・建築プロジェクトにおける許認可・近隣対応・工事工程等、不確定要因の適切管理によるスケジュール管理の支援。 |
| 求める経験 | 【必須要件】下記資格・経験要件の双方を満たす方 ＜資格＞下記の資格をお持ちの方 ■1級建築士 ＜経験＞下記の要件を満たす方 ■主に5000平米以上のRC造またはS造またはSRC造の建築物において、下記いずれかの経験をお持ちの方。 ・コンストラクションマネジメント（CM） ・プロジェクトマネジメント（PM） ・設計 ・工事監理 ・施工管理 |
| 勤務地 |
東京都/千代田区/丸の内2-5-1 丸の内二丁目ビル
|
| 年収 |
700-1000万円 （残業30時間程度を想定した場合、賞与込） ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。 |
| 勤務時間 | 09:15 - 17:45（コアタイム：11:00 - 15:00） |
| 休日・休暇 | 年間120日／（内訳）完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇 |
| 福利厚生 |
健康保険（三菱地所健康保険組合）、雇用保険、労災保険、厚生年金保険 通勤交通費（合理的な通勤経路による定期券代を支給）、時間外手当 ベネフィット・ステーション（福利厚生メニュープラン）、契約保養所システム |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 【面接回数】2回 【適性検査】一次面接通過後に有り。 【選考フロー】 一次面接（部署のユニットリーダー、人事）⇒最終面接（役員、人事） |
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