【愛知】特装車両設計のマネジメント 新明工業株式会社
| 職種 | 【愛知】特装車両設計のマネジメント |
|---|---|
| 社名 | 新明工業株式会社 |
| 業務内容 |
【職務概要】 同社にて特装車両設計のマネジメントをお任せいたします。 【職務詳細】 ◯特装車（消防車、積載車、運搬車など）の企画・コンセプト案 ◯特装車の補器類、油圧機構の回路、システム設計、車両積載車、道路維持作業車等 ◯各案件のプロジェクトマネジメント管理（設計進捗管理、設計課題の対策推進など） ◯CADシミュレーションを使った設計検証、設計手順及び標準の立案・推進 ▲募集背景 ・特装事業拡大に向けた設計力、提案力の強化 ・既存商品のQCD改善により、付加価値の高い商品をお客様にスピーディーに提供 ・新規設計案件の増加に伴うコンセプト立案業務、受注案件業務のリソースマネジメント強化 ・中期経営計画達成に向けた設計プロセス改善、設計標準の推進強化 |
| 求める経験 | 【必須】 ・特装車製造、改造、販売、車両整備の経験 ・特装設計の経験 |
| 勤務地 |
愛知県豊田市堤町西住吉10番地名古屋鉄道三河線「竹村」駅より車で11分
|
| 年収 |
年収:750万～840万程度 年俸制：月額465000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（7月・12月） 昇給:年1回（4月） |
| 勤務時間 | 9：00～18：00 |
| 休日・休暇 | 【年間休日121日】完全週休2日制（土・日）、GW、夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇（5連休取得制度※2年目以降）、有給休暇10日～40日 など |
| 募集背景 | 業務拡大に伴う増員 |
| 福利厚生 |
通勤手当、家族手当、住居手当、確定拠出年金、退職金制度、新入社員研修、ビジネスマナー教育／QC教育／技能講習／その他役職に応じた社内外の教育、組合行事（旅行等）、制服・安全靴貸与 など 喫煙情報：屋内禁煙 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考⇒面接（複数回予定）⇒内定 |
この求人情報は、「株式会社ワークポート」が取り扱っています
この情報を保有しているコンサルタントへ紹介を受けるには、マイナビスカウティングに会員登録が必要です。
応募登録いただくにあたり
にご同意いただき、マイナビスカウティングに応募情報を開示することをご了承の上登録ください。