WebデザイナーシニアWebデザイナー／フルリモートOK 社名非公開
| 職種 | WebデザイナーシニアWebデザイナー／フルリモートOK |
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| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
◆GO Inc.が展開する事業のサービスサイトやコーポレートサイトのデザイン・開発、及び運用保守や改善施策などをお任せいたします。 マーケターをはじめとした事業部メンバーと連携し、会社やサービスの成長にコミットしていただきます。 【具体的な業務内容】 ・仮説やデータ、ユーザーインタビューに基づいたカスタマージャーニーの考案 ・カスタマージャーニーに基づいたwebサイトの設計、改善 ・各種サービスサイトのデザイン開発・実装、運用保守 ・新規Webサイト、サイトリニューアルのデザイン開発・実装 ・キャンペーンページ、LPのデザイン開発・実装、運用保守 ・サイトに関わるキービジュアル、バナー、画像などのクリエイティブ制作、及びディレクション ・プロジェクトを推進していくためのデザインディレクション、テクニカルディレクション ・ユーザーのカスタマージャーニーを描き、そのタッチポイントを意識しながらwebサイト全体を創り上げ、 サービスやブランドの認知度、及び価値を向上させる。 また、NPS、CVR向上などのKPI達成に貢献する。これが、GO Inc.のwebデザイナーが手がける領域です。 |
| 求める経験 | ・カスタマージャーニーから導く、サイトの目標設定、及びUX設計 ・Webデザインに関する基礎知識と実務経験（3年以上） ・Web制作のデザインディレクション経験 ・HTML/CSSによるレスポンシブサイトのコーディング実務経験（3年以上） ・Figmaを使用したデザイン開発やプロトタイプの制作経験 ・外部協力会社の選定からアウトプットの品質管理まで、トータルにディレクションできる力 ・課題解決のコンセプト、手段、アウトプットプロセスを適切な形で伝え、 ・様々な領域のプロフェッショナルを巻き込むことができるプレゼンテーション能力 ◆Webデザイン・実装をはじめとした制作フェーズを中心に、 ブランディング観点での質の高いビジュアルデザイン、 各種KPI達成に貢献するためのクリエイティブプランやデザインなど、 急速に成長する同社では幅広いアウトプットが求められます。 ◆外部協力会社と共に成果物を生み出していく機会も少なくありません。 多様なアウトプットで成果を出し、チャレンジしてきた経験を求めています。 #(lf)・JavaScriptの知識・実装経験 ・モダンなフロントエンド開発 （React、Vue、TypeScriptなど）の実務経験 ・大規模サイト構築または リニューアルプロジェクトにおけるデザイン開発経験 ・テクニカルディレクションの実務経験 ・デジタルマーケティング戦略設計に携わった経験 ・定量データの分析と改善施策の立案経験 ・モーショングラフィックスや動画の制作経験 ・イラストレーションの開発経験 ・広告・チラシなどのグラフィックデザイン、 ビジュアライズスキル、アートディレクション経験 ・写真撮影ディレクション、アートディレクション経験 |
| 勤務地 |
港区麻布台一丁目３番１号 麻布台ヒルズ森JPタワー 23階
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| 年収 | ※法定外45時間分の固定時間外手当を含む ■査定２回/年 |
| 勤務時間 | 7時間45分 |
| 休日・休暇 |
土日祝日、有給休暇（初年度は入社月に応じて最大10日※入社日に付与）、年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇（介護の必要な家族1人につき年間5日間） #(lf)土曜日,日曜日,祝日 |
| 福利厚生 |
慶弔見舞金制度、ニューノーマル手当（月額3千円） トライアルタクシー制度（月額1万円）タクシーを知るために乗車運賃を会社が支給、ウェルカムランチ制度、書籍購入制度 技術カンファレンス参加費負担（国内外）、部活動制度、ピアボーナス制度、私服勤務OK |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 基本的な選考フローは下記で実施しています。 （選考ポジションや選考状況に応じて、選考フローやステップが変更になる可能性がございます） 1. 書類選考＋課題選考 └課題はワークテーマをお渡しし取り組んでいただきます。書類通過の場合、 一次面接で課題への発表及びデザイナーとのディスカッションを行います。 2. 面接2-3回 3. リファレンスチェック └面接の調整と並行してbackcheckにて実施します。 過去実績や得手不得手についてヒアリングした上で最終面接を実施することで、 より精度高くGO Inc.とのミスマッチを減らし、入社後の働きやすさ向上を目的として取り入れています。 4. 最終選考 |
この求人情報は、「株式会社キャリアデザインセンター」が取り扱っています
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