【システム開発部長候補】内製開発/DX認定企業/定年65歳 社名非公開
| 職種 | 【システム開発部長候補】内製開発/DX認定企業/定年65歳 |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
【職務内容】 社内システムの開発、運用保守および新規のシステム開発の責任者として、80 名規模の組織を再構築、リードいただきます。 （社内システム例） ・売買事業部の営業支援システム ・賃貸事業部の賃貸管理支援システム ・不動産クラウドファンディングアプリ など システム開発部の責任者として、社内の各部署と連携しながら要件整理をしたうえ、開発メンバーをマネジメントしながら開発の工程を推進、質の高いシステムをスピード感もってリリースしていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・各社内システムの開発、運用保守、品質管理 ・代表、経営層と共に事業推進に伴う新規システムの企画、設計、開発 ・課長、リーダークラスのマネジメント、組織のビルドアップ、文化醸成、人員計画策定 ・半期ごとの開発予算策定、予実管理 ・開発標準化策定、品質障害管理等の内規策定 ・IT 中長期施策策定 ・ステークホルダー調整 【チーム体制】 20～40代と幅広く協力会社含めて約80名のエンジニアが在籍。 アジャイル開発で複数プロジェクトが走っており、プロジェクトごとにチーム編成しています。 【テクノロジースタック】 ※ Docker, Go などのモダンな開発環境が揃ってます フロントエンド：TypeScript / React / Vue.js / Dart（Flutter） バックエンド：Golang / Python（Django） 開発環境：VSCode / GoLand / PyCharm データベース：PostgreSQL インフラ：AWS / Kubernetes / Docker / Terraform バージョン管理：Git / GitHub Enterprise タスク管理：ClickUp 運用・監視：DataDog / CloudWatch / Argo workflow 【魅力】 ★エンジニア比率23％、ウォーターフォールからアジャイルへのシフト、システム開発に代表取締役が要件定義などにも関与をし、陣頭指揮を執りつつ開発を継続して実施など、非常にIT・デジタルへの取り組みを注力しています。 ★大規模なデータベースが同社の競合優位性を支えている重要な役割となるため、関わって頂くミッションが経営・事業… |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・事業会社の社内システム部門責任者もしくはチームマネジメントのご経験 ・アジャイル / スクラム開発プロジェクトの経験 ・協力会社の選定や人員管理経験（30人程度） ・IT 全般統制に関する知識、経験 （スキル） ・ Web アプリ開発経験 ※Go または Python（Django） 、TypeScript（React / Vue）を用いた開発経験があれば尚可 ・クラウドインフラ環境構築の経験 ・セキュリティ技術の知見 |
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
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| 年収 |
年収 900 ～ 1500 万円 ■賞与／年3回（4・8・12月） ■年齢・経験・能力を考慮の上、優遇いたします。 ■時間外勤務手当は別途時間に応じて支給 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 |
| 休日・休暇 |
完全週休二日（土日）【休日】水曜+その他月4日程度※ご自身でお休みを調整し決定 もしくは土日祝休み GW（3日）、夏季休暇（7～8日）、年末年始（6～7日程度）、有給休暇（入社半年後10日）、慶弔休暇 ※育休、産休など実績あり。女性も多く活躍しています。 ※産休育休中は原則、出産手当金（標準報酬日額の3分の2に相当額）と育児休業給付金（月給の50～67％）が支給されます。 |
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
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