法務担当【業界経験不問/DX・ICTで地方創生・課題解決】 東日本電信電話株式会社
| 職種 | 法務担当【業界経験不問/DX・ICTで地方創生・課題解決】 |
|---|---|
| 社名 | 東日本電信電話株式会社 |
| 業務内容 |
「法務担当【業界経験不問/DX・ICTで地方創生・課題解決】」のポジションの求人です 【具体的な職務内容】 ■新サービス等の各種施策、新会社設立・M&A等に関する法務相談への対応 ■契約審査制度の運用、契約審査の実施 ■訴訟案件及び賠償案件への対応 ■社内・グループ会社に対する研修・セミナー等の啓発活動 ※IT業界経験は不要です。 【組織構成】 総務人事部 法務・知的財産部門 法務担当 ・法務担当：課長２人、担当者8人 ・グループ戦略支援担当（仮称）：課長２名、担当者未定 ※新担当のため ※「法務担当」、「グループ戦略支援担当」 いずれかに配属予定となります。 法務担当では本社組織案件を所掌し、グループ戦略支援担当ではNTT東日本グループ会社の案件を所掌します。いずれの担当に配属するかは、業務経験や適性を見た上で判断させていただきます。 ※部門内には、法務担当、エリア法務担当、知的財産担当、グループ戦略支援担当の4担当がありますが、数年単位を目安にジョブローテーションする場合があります。 【働き方/リモート】 リモート：週3～4回程度 残業時間：20～30時間程度 【配属先のミッション】 同社は、地域のミライを支える価値創造事業を中心とした事業構造への転換を図り、地域社会のみなさまとともに、夢や希望を感じられる持続可能な循環型社会の共創を目指しています。これまで法務では、様々なビジネス法務案件の相談窓口として、日々対応品質の向上や、専門性の強化をしてきましたが、今後はそれだけではなく、新たなビジネスでより高い付加価値をお客様に提供できるように、法理論や内外環境・レピュテーションリスクなどを一層強化し、ビジネスの下支えの中心として活動し、地域のお客様とより強固な信頼関係を築いていきたいと考えています。 【募集背景】 事業規模拡大に伴う増員 現在同社では地域の課題解決のために既存の通信の枠に囚われず、幅広い視野で新たなビジネスモデルの創出を実施しております。それは新たにサービスを作るということだけでなく、ゼロから新会社を立ち上げたり、地域の企業様と業務提携を行ったり、様々な形で地域のための業務展開を進めています。新たなビジネスを開花させていくには、法務の観点からビジネスを守り、攻めていくことが重要… |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■企業法務部もしくは法律事務所にて２年以上の法務業務の実務経験があること 【歓迎要件】 ▼ビジネス実務法務２級程度の資格保有者 |
| 勤務地 |
東京都
新宿区西新宿3-19-2（NTT東日本 初台本社）
|
| 年収 |
年収 590 ～ 1040 万円 昇給／年1回、 賞与／年2回（6月、12月） ■残業手当は残業時間に応じて支払います。 ■深夜手当の割増分および休日就業手当は追加で支給します。 ※経験スキル、前職とのバランスを鑑み予定年収を設定いたします。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 勤務時間 | 09:00～17:30 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日）祝日、年末年始休暇 年次有給休暇（20日）※勤続1年以上の場合（初年度は入社月により異なる）、ライフプラン休暇、夏季休暇（5日） 各種特別休暇（結婚・出産・育児・介護 等）、看護休暇、病気休暇 等 |
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
この情報を保有しているコンサルタントへ紹介を受けるには、マイナビスカウティングに会員登録が必要です。
応募登録いただくにあたり
にご同意いただき、マイナビスカウティングに応募情報を開示することをご了承の上登録ください。