【大阪】施工管理技術者 NECネッツエスアイ株式会社
| 企業名 | NECネッツエスアイ株式会社 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 900万円 |
| 勤務地 |
大阪府吹田市江坂町2-1-47
OsakaMetro 御堂筋線「江坂」駅より徒歩6分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
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| 職種 | 【大阪】施工管理技術者 |
| 業種 | 通信関連業界の電気設備施工管理 |
| ポイント | ★プライム上場★NECグループの安定基盤あり！年休126日！ |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度資格取得支援制度フレックス勤務U・Iターン歓迎
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募集要項
| 仕事内容 |
【職務概要】 主に製造業の電気通信工事に関する施工管理を担当していただきます。 これまでの経験に基づき、施工管理業務およびプロジェクト管理を行っていただきます。 オフィスリニューアルなどオフィスの働き方を空間とICTを統合し 新しい働き方を提供するための、提案から構築までを経験し、 新しいICTを盛り込みながら、スキル向上とステップアップが可能です。 【職務詳細】 ・施工管理（電気通信） └働き方改革に関するICTシステムの設計・構築 └プロジェクト管理マネジメント 【案件事例／取り扱い商材】 ・製造業向けの電気通信設備工事の施工管理 ・オフィスリニューアルプロジェクトにおけるPM業務 ・ICT（AVシステム、TV会議システム、マルチディスプレイ、デジタルサイネージ、 監視システム、会議予約システム、その他） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須】 ・電気施工管理技術者としてのプロジェクトマネジメント経験 ・電気施工管理技術者もしくは監理技術者の資格 【尚可】 ・オフィスデザインに関するコンサルティング経験 ・製造業向けのインフラ工事経験 |
給与・待遇
| 給与 |
年収:500万～800万程度 月給制：月額280000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（6月、12月） 昇給:年1回（4月） |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【大阪】施工管理技術者 |
| 待遇・福利厚生 |
各種保険完備、超過勤務手当、通勤交通費支給、家族手当、住宅資金融資制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、退職金、企業年金、資格取得費用支援制度 喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
フレックスタイム制（コアタイム無し） 標準勤務時間 8：30～17：15 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 年間休日126日、完全週休2日制（土・日）、祝日、メーデー、年末年始、特別休日2日、振替特別休日、年次有給休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇、ファミリーフレンドリー休暇 |
その他
| 募集背景 | 人員増員 |
|---|---|
| 選考プロセス | 書類選考→面接1回※マネージャー等のポジションは2回→内定 |
| サービス詳細・特徴 | 【「施工力」と「SI力」を持ち合わせる、独自のポジショニングと優位性】 1990年以降、技術の進展に合わせ移動体通信基地局等へ通信インフラ領域を広げるとともに、音声ネットワークの構築をはじめとする企業向けICTの提供へ事業を拡大し、施工からSI、保守までの幅広いサービス提供が可能になりました。 近年では5Gの到来、先々では6Gと、新たな通信インフラの整備需要拡大が見込まれます。携帯電話基地局の施工から、最先端基幹網のSI、さらにはそれを基盤とした新しいサービスの提供が求められるなかで、このすべてをワンストップで実現できるのが、NECネッツエスアイならではの強みであり、業界内でも唯一のポジショニングです。新しい時代を、お客様と共に創り上げる力を持つ同社ならではの優位性を活かし、「Only1」の価値を築いています。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント | ☆★☆★☆★☆★オススメポイント☆★☆★☆★☆★ ・柔軟な働き方が可能！ └スーパーフレックス制度 └中抜け制度（就業時間途中で2時間外出など） └GW、夏季休暇など10連休取得可能 ・大規模案件に携われます！ └数千万円～数億円規模の大型案件がメイン └ほとんどがNEC関連案件、プライム案件 ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ |
企業情報
| 企業名 | NECネッツエスアイ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1953年11月26日 |
| 従業員数 | 7,774人（2024年3月31日現在：連結） |
| 資本金 | 131億22百万円 |
| 事業内容 |
【事業の内容】 ■ネットワークをコアとするICTシステムに関する企画■コンサルティングや設計・構築などの提供■および国内400ヶ所以上のサポートサービス拠点による24時間365日対応の保守・運用■監視サービスならびにアウトソーシングサービスの提供 【会社の特徴】 同社は、1953年に通信インフラの設置工事を行う会社として設立され、国内外の通信インフラや企業内ネットワーク等を中心に、コミュニケーション技術の発展と社会課題の変化に合わせて事業領域を拡大してきました。そして現在は、コミュニケーションサービス・オーケストレーターとして、企業、通信事業者、官公庁や社会インフラ事業者といった様々な顧客に対し、SIから施工・サービスまで幅広い事業で価値を提供しています。近年、クラウドサービスに代表されるデジタル技術や5Gをはじめとする次世代通信技術の普及が進み、企業や自治体などでDX化に向けた取り組みが本格化しています。 同社は、NECグループの一員として「NEC Way」を共有し、実践に努めています。 「NEC Way」は、NECグループが共通で持つ価値観であり行動の原点です。企業としてふるまう姿を示した「Purpose（存在意義）」「Principles（行動原則）」と、一人ひとりの価値観・ふるまいを示した「Code of Values（行動基準）」「Code of Conduct（行動規範）」で構成されています。 |
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