ビジネス法務【SaaS/HRtech】 社名非公開
| 職種 | ビジネス法務【SaaS/HRtech】 |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
【具体的な仕事内容】 ビジネス部門をはじめとした各部署と連携しながら、以下のような業務を幅広く担い、サポートしていただきます。 ■サービスに関する法的課題の解決 ■個人情報保護・データ利用に関するリーガルサポート及び体制構築 ■リスク・コンプライアンス、ガバナンスに関する業務 ■法律相談対応、規約・契約書の作成・レビュー、契約管理 ■新規事業に関する法的論点の調査、スキーム構築 ■押印、契約管理等の事務業務 ■法律相談の質を担保できる法務全般に精通した方やリスク・コンプライアンス＆データプライバシーのスペシャリストとしてリスク・コンプライアンスとデータプライバシーに強く、将来的に組織の基盤を築ける方を求めています ＜ポジションの魅力＞ 【組織】 事業・組織の成長に伴い直面する法務課題多岐にわたり、短期間で様々な経験ができます。 リスク・コンプライアンスやデータ・プライバシーといった組織の立ち上げに関わる経験ができます。 事業部門を含む他部門の皆さんが法務に非常にリスペクトを持ってくれているため、法務として非常に働きやすい環境です。ともに手を取り合って事業を推進することができます。 【担当可能な業務やキャリア】 同社法務部の機能は大きくビジネス法務・コーポレート法務に分類できるところ、各分野間の垣根が低く、ご経験やご希望に応じてビジネス法務以外の業務にも関与して頂けるチャンスがあります。 各自が担当のグループ企業を持ち、担当グループ企業については責任者として幅広い裁量を持っていただいているため、法務責任者に近い経験ができます。 ビジネス法務部はまだ5名と小規模であるため、組織を拡大して作り上げていく経験ができます。 【外部との連携やリサーチ環境】 渉外事務所をはじめ複数の法律事務所と連携して案件を進めており、各分野の専門家と深く議論を尽くすことができます。 社内で法律書の勉強会を行ったり、法律書のサブスクや法律専門誌の購読などリサーチ環境も充実しているため、チームで研鑽を積むことができます。 【会社の風土】 ■非連続な成長を遂げる企業で、課題がめまぐるしく変わるなかでスピーディーに経験を積めます。 ■野心的な目標を掲げ続ける経営陣や、スキルやHRT（Humility（謙虚）、Respect（尊敬）… |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■事業会社または法律事務所における法務経験（3年以上） ■上記に加えて、以下いずれかのご経験 ・ビジネス法務関連業務に一通り対応できるスキル ・個人情報保護・データ利活用関連業務のご経験 or リスク・コンプライアンス活動業務のご経験 【歓迎要件】 ■法学部または法科大学院で法律を学ばれたこと ■上場会社での法務実務のご経験があること ■IT/ネット企業でのご就業経験があること ■データ・プライバイシー部門 or リスク・コンプライアンス部門の立ち上げ等体制構築のご経験 |
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
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| 年収 |
年収 700 ～ 1113 万円 ■別途成果給の支払い有 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 勤務時間 | 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日）有給休暇（入社日に15日付与）、出産時の特別休暇（男女とも法定休業と別に2週間） |
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
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